Trưởng Nhóm PQC

Bộ phận/ phòng ban:QC
Báo cáo cho:Trưởng phòng QC
Chức danh dưới quyền trực tiếp:Công nhân
Quy trình công việc liên quan:
-Quy trình quản lý hồ sơ tài liệu
-Các quy trình liên quan tới chất lượng
Quan hệ với công việc:
- Bên trong công ty: Các cá nhân có liên quan trong quá trình thực hiện công việc
- Bên ngoài công ty: Các tổ chức/ cá nhân có liên quan đến lĩnh vực phụ trách như tổ chức chứng nhận chất lượng, …
I.NHIỆM VỤ
-Quản lý nhân lực PQC
-Sắp xếp nhân lực kiểm tra đảm bảo kiểm soát chất lượng sản phẩm và đáp ứng kế hoạch xuất hàng hằng ngày
-Xác nhận và xử lý các vấn đề chất lượng trong quá trình sản xuất.
-Phản hồi yêu cầu cải tiến đối với các lỗi chất lượng phát hiện tại PQC hằng ngày
-Xác nhận nội dung và tính hiệu quả đối sách từ nơi gây lỗi
-Thiết lập tiêu chuẩn kiểm tra chất lượng sản phẩm
-Phải nắm rõ trọng điểm chất lượng, lỗi quá khứ, điểm quan trọng (Q-point) của sản phẩm, phương pháp kiểm tra sản phẩm, đào tạo cho nhân viên sản xuất.
-Lập báo kiểm tra, kết quả kiểm tra hằng ngày, tuần, tháng của nhóm PQC
-Thực hiện đánh giá các điểm thay đổi trong quá trình sản xuất.
-Thực hiện các hoạt động khác từ cấp trên.
II.QUYỀN HẠN
-Xác nhận nghỉ phép, đi công tác trong ngày của công nhân trong nhóm phụ trách
-Xác nhận làm thêm giờ của nhân viên trong nhóm mình quản lý.
-Đánh giá hiệu quả làm việc hàng tháng của nhân viên trong nhóm.
III.TRÁCH NHIỆM
-Đảm bảo duy trì và cải tiến liên tục hệ thống quản lý chất lượng đảm bảo đáp ứng các yêu cầu của tiêu chuẩn áp dụng, luật và yêu cầu phát triển của công ty
IV.HẠNG MỤC BÁO CÁO
-Báo cáo kết quả thực hiện công việc theo mảng chức năng.

V.TIÊU CHUẨN ĐỐI VỚI NGƯỜI THỰC HIỆN CÔNG VIỆC
Trình độ học vấn:Đại học trở lên
Trình độ ngoại ngữ:Đọc hiểu tài liệu chuyên môn
Trình độ tin học:Thành thạo tin học văn phòng, Auto Cad,
Kiến thức:Hiểu biết về hoạt động sản xuất;
Kỹ năng:
-Giải quyết vấn đề và ra quyết định;
-Phân tích và tổng hợp;
-Tư duy logic;
Số năm kinh nghiệm:3 năm ở vị trí tương đương
Tính cách cá nhân:
-Trung thực, Trách nhiệm
-Chủ động, linh hoạt.
-Kiên định, hướng mục tiêu
Thể chất sức khỏe:
-Sức khỏe tốt
-Chịu được áp lực trong công việc
Giới tính:Nam/Nữ
Độ tuổi:Trên 27 tuổi
VI. QUYỀN LỢI
-Lương + Thưởng + Phụ cấp
-Được hưởng đầy đủ các chế độ theo luật lao động.
-Đóng BHXH đầy đủ theo quy định.
-Môi trường làm việc năng động, thân thiện.
-Tăng lương hàng năm theo hiệu quả công việc và theo quy chế công ty.
-Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch của Công ty.