Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ AN TÂM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc


I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Tham mưu, đề xuất cho Giám đốc các vấn đề thuộc lĩnh vực Quản trị Nhân sự (sơ đồ tổ chức, chức năng nhiệm vụ, mô tả công việc, lộ trình thăng tiến, lộ trình đào tạo, chế độ đãi ngộ, hệ thống đánh giá,luật lao động... )
2. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng đảm bảo nguồn nhân lực đáp ứng đủ định biên nhân sự và phục vụ cho kế hoạch phát triển của công ty.
3. Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp và truyền thông nội bộ.
4. Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích, tạo động lực cho người lao động
5. Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các quy định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty – các bộ phận và tổ chức thực hiện. Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của Công ty. Xây dựng hệ thống các quy chế, quy trình, quy định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội quy đó.
6. Xây dựng hệ thống đào tạo, phát triển nguồn nhân lực.
7. Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an tinh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
8. Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
9. Lập ngân sách nhân sự.
10. Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
11. Thực hiện các công việc do BLĐ yêu cầu
* Thời gian làm việc
Làm từ thứ 2 đến hết thứ 7, nghỉ chủ nhật hàng tuần.
II. QUYỀN LỢI:
- Lương từ 20 đến 35 triệu. Với những ứng viên có tiềm năng, nhiều kinh nghiệm có thể thương lượng về lương.
1. Sau 2 tháng thử việc, được nhận sẽ được đóng bảo hiểm XH, YT, TN
2. Được công ty đóng cho gói bảo hiểm nhân thọ AIA sau 3 năm có cống hiến đặc biệt hoặc sau 5 năm gắn bó
3. Thưởng tháng 13, thưởng lễ, tết 1/1, 30/4, 1/5, 2/9,theo quy định của công ty, thưởng thành tích, thưởng thi đua.
4. Được công ty đóng 100% học phí theo trường công nơi Công ty làm việc cho con sau 06 tháng làm việc chính thức
5. Chế độ ốm đau, hiếu, hỉ theo quy định quỹ công đoàn công ty
6. Được tham gia đào tạo kĩ năng - nghiệp vụ. Có cơ hội thăng tiến theo lộ trình công danh
7. Nghỉ phép 12 ngày/ năm. Nhân viên làm việc từ 5 năm trở lên được nghỉ phép 30 ngày/ năm
* Các chế độ khác
- Hỗ trợ ăn trưa tại công ty, hỗ trợ điện thoại, hỗ trợ gửi xe
- Công ty tổ chức và tặng quà sinh nhật cho nhân viên theo tháng
- Nghỉ mát: 1 năm 1 lần.
- Tham gia các buổi tiệc định kỳ, liên hoan lớn 1 năm 1 lần.
- Tặng quà cho các cháu vào 1/6, trung thu, noel.

Yêu cầu công việc


III. YÊU CẦU:
- Số năm kinh nghiệm: 2 năm trở lên VỊ TRÍ TƯƠNG ĐƯƠNG (doanh nghiệp từ 100 - 500 người)
- Yêu cầu bằng cấp: Đại học
- Chính trực, nhanh nhẹn, quyết đoán, trung thực; cẩn thận, chuyên nghiệp
- Kỹ năng lãnh đạo nhân viên.
- Kỹ năng lập kế hoạch.
- Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Thành thạo tin văn phòng;
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại vị trí trưởng phòng nhân sự tại các chuỗi cửa hàng bán lẻ, cung ứng dịch vụ, nhà hàng, khách sạn, công ty sản xuất về thực phẩm...

Quyền lợi





Công ty đóng 100% học phí theo mức trường công cho con cán bộ làm việc > 6 tháng





Đóng BH nhân thọ cho nhân viên làm việc từ 3 -5 năm trở lên





30 ngày phép/ năm đối với nhân viên lâu năm


Cập nhật gần nhất lúc: 2019-11-09 13:00:02

Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự - Mã tin đăng: 949980. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ AN TÂM

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Thông tin chung

Ngành nghề
Cấp quản lý điều hành, Nhân sự, Pháp lý
Cấp bậc
Trưởng Phòng
Kinh nghiệm yêu cầu
Đang cập nhật
Trình độ yêu cầu
Đang cập nhật
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Hình thức làm việc
Đang cập nhật
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
15/11/2019
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây