Trưởng Phòng Hành Chính

- Quản lý điều hành và chịu trách nhiệm chính việc phân bổ nguồn ngân sách, xây dựng chính sách, điều phối hoạt động kinh doanh, giám sát và động viên nhân viên, cải thiện quy trình quản lý.
- Hoạch định và triển khai chiến lược kinh doanh ngắn hạn, trung hạn và dài hạn.
- Báo cáo, phân tích tình hình kinh doanh thực tế, kết quả kinh doanh chi tiết hàng tháng/quý/năm để đề xuất những giải pháp hiệu quả cho Công ty Mẹ- Nhật Bản.
- Xây dựng chiến lược phát triển kinh doanh theo tầm nhìn, sứ mệnh và theo định hướng của Công ty nhằm đạt được mục tiêu doanh số và tăng trưởng bền vững cho công ty.
- Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành mọi hoạt động kinh doanh của công ty.

1. Yêu cầu về bằng cấp:
- Tốt nghiệp Cử Nhân Đại Học chuyên ngành Quản trị kinh doanh.
2. Yêu cầu kinh nghiệm:
- Có kinh nghiệm trên 05 năm làm việc ở vị trí Trưởng phòng hành chính liên quan đến lĩnh vực IT tại các công ty IT lớn.
3. Yêu cầu khác:
- Thông thạo ngoại ngữ: tiếng Anh, tiếng Việt, tiếng Nhật lưu loát, đọc hiểu các tài liệu chuyên môn bằng tiếng Anh và tiếng Nhật để quản lý dự án cũng như làm cầu nối giữa công ty mẹ tại Nhật Bản và công ty con tại Việt Nam.
- Năng động, biết tạo dựng mối quan hệ.
- Kỹ năng phân tích và viết báo báo thuyết trình bằng tiếng Nhật, Anh.
- Kỹ năng quản lý thời gian, quản lý con người.

- Lương tháng 13. Đánh giá xét tăng lương và điều chỉnh cấp bậc 2 lần/năm (tháng 1,7)
- Nhiều loại trợ cấp hấp dẫn (ăn trưa, đi lại, thâm niên)
- Đóng BHXH trên full lương. 
- Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
- Nghỉ thứ 7, chủ nhật
- Miễn phí tham gia các hoạt động của công ty như bóng bàn, bóng đá, teambuilding, happy hours cuối mỗi tháng
- Quà tặng vào dịp sinh nhật, giáng sinh….

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-06-01 01:05:08