Trưởng Phòng Kế Toán

Được đề nghị tuyển dụng, thuyên chuyển, nâng cấp bậc, khen thưởng, kỷ luật kế toán viên, thủ kho, thủ quỹ của Công ty theo quy chế lao động và lương của Công ty..
Thực hiện kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, xây dựng đội ngũ kế toán viên của Công ty.
Hoạch định, tổ chức, kiểm tra, duy trì và đổi mới theo hướng hiệu quả các nghiệp vụ kế toán quản trị.
Tổ chức phổ biến và hướng dẫn thi hành kịp thời các chế độ, thể lệ tài chính, kế toán do nhà nước ban hành cho các cấp thừa hành thuộc hệ thống kế toán – thống kê.
Thiết lập đầy đủ và gửi đúng hạn các báo cáo kế toán, thống kê và quyết toán theo quy định của nhà nước và điều lệ Công ty.
Tổ chức hệ thống kế toán của doanh nghiệp để tiến hành ghi chép hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh trong hoạt động vận hành của công ty, trên cơ sở không ngừng cải tiến tổ chức bộ máy và tuân thủ pháp lệnh kế toán thống kê.
Đảm bảo tính hợp pháp trong sổ sách kế toán của doanh nghiệp
Có trách nhiệm quản lý hoạt động của phòng kế toán
Lập BCTC
Tham gia phân tích và dự báo về nguồn tài chính.
Kiểm tra việc bảo quản, lưu trữ các tài liệu kế toán.

Trung thực, nhiệt tình, năng động, nhạy bén, kỹ năng làm việc nhóm.
Trình độ Đại học trở lên chuyên ngành tài chính- kế toán (Tốt nghiệp các Trường Kinh tế, tài chính…), có chứng chỉ kế toán trưởng và đã tham gia quyết toán thanh tra thuế nhiều lần
Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, các phần mềm liên quan đến công việc.
Có năng lực và kinh nghiệm về chuyên môn từ 3- 5 năm tại vị trí KTT.

Chế độ thưởng lễ, tết, quý hấp dẫn. Xét tăng lương 06 tháng/ lần
Được hưởng các quyền lợi về: BHXH, BHYT, BHTN và các quyền lợi khác theo các quy định của công ty và Pháp luật.
Lương thoả thuận từ 15- 17 triệu
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp có nhiều cơ hội phát triển
Làm việc từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7, chính thức được nghỉ luân phiên thêm 1 sáng thứ 7/ tháng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-02-28 18:35:31