Trưởng Phòng Kinh Doanh

Quản lý và vận hành chung hoạt động của phòng kinh doanh: xây dựng đội nhóm, mở rộng mạng lưới khách hàng, quảng bá thương hiệu..
Tất cả các hoạt động của phòng phải được xây dựng thành quy trình chuẩn và được đánh giá trên hiệu quả KPI.
Tìm kiếm các đối tác Bảo hiểm sức khoẻ răng miệng cao cấp.
Tìm kiếm khách hàng khám chữa bệnh đa khoa, khám sức khoẻ toàn diện, đặc biệt là các công ty có gói bảo hiểm chất lượng cao.
Phối hợp cùng Marketing, CSKH để mở rộng đối tượng khách hàng phù hợp hoạt động bệnh viện.
Tổ chức thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường và đề xuất phù hợp để khai thác, mở rộng thị trường, phát triển nguồn khách mới đảm bảo chỉ tiêu kinh doanh.
Xây dựng các gói khám chuyên biệt theo từng chuyên khoa sâu, điều trị đặc biệt cho khách hàng VIP, quản lý và chăm sóc đối tượng khách hàng này.

Kinh nghiệm từ 5 năm trở lên. Ưu tiên các ứng viên từng giữ vai trò Giám đốc kinh doanh, Trưởng Phòng kinh doanh tại các Bệnh viện, phòng khám, ...
Kỹ năng đào tạo, truyền động lực, tạo sự đoàn kết trong nội bộ.
Kỹ năng giao tiếp tốt, chủ động, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao và cam kết gắn bó lâu dài.
Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Quản trị kinh doanh, Marketing, Kinh tế tài chính ...
Sử dụng tiếng Anh lưu loát (giao tiếp, đọc hiểu văn bản)
Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, có kiến thức chuyên sâu về ngành làm đẹp, thẩm mỹ.

Hỗ trợ chi phí ăn trưa hằng tháng
Được tham gia các lớp huấn luyện kỹ năng, chuyên môn, các chương trình đào tạo khóa học bên ngoài theo kế hoạch của BV
Các quyền lợi khác theo chính sách của Bệnh viện JW Hàn Quốc.
Du lịch nghỉ mát hàng năm ( Khách sạn tiêu chuẩn 4- 5 sao, các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho cán bộ, nhân viên Bệnh viện)
Ngoài mức lương cơ bản, nhân viên được hưởng theo năng suất KPI mức độ hoàn thành chỉ tiêu công việc được giao.
Cá nhân xuất sắc, quản lý xuất sắc sẽ có những khoản thưởng riêng và/hoặc thưởng một chuyến du lịch cao cấp nước ngoài.
Thưởng Lễ Tết, sinh nhật nhân viên, ...
Các chương trình quà tặng nhân ngày phụ nữ 8/3, 20/10, chăm lo cho con em cán bộ nhân viên như tặng quà nhân ngày Quốc tế thiếu nhi 1/6, Tết trung thu.
Nghỉ phép, Lễ Tết theo quy định.
Các quyền lợi khác: nuôi con dưới 12 tháng tuổi, sinh nhật, đám cưới
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
Chế độ xem xét tăng lương định kỳ gắn liền với hiệu quả công việc và hiệu quả hoạt động của BV
Các vị trí quản lý được hỗ trợ đào tạo quản lý chuyên môn từ cấp trung đến cao.
Có thưởng cho nhân viên đạt danh hiệu xuất sắc (đột xuất hoặc định kỳ hằng năm)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-21 09:55:03