Trưởng Phòng Marketing

• Lập chiến lược Marketing cho ngành hàng phụ trách.


• Phối kết hợp với các nhóm và lập chiến lược và triển khai các chương trình khuyến mại, truyền thông, quảng bá và xây dựng thương hiệu cho công ty và các sản phẩm của công ty hàng tháng, quý, năm. .


• Thu thập thông tin và xử lý thông tin về thị trường, người tiêu dùng, đối thủ cạnh tranh...từ đó đưa ra các giải pháp cho hoạt động Marketing của ngành hàng.


• Định kỳ đánh giá hiệu quả các hoạt động Marketing(theo tuần/tháng) và đề xuất giải pháp.


• Chịu trách nhiệm sáng tạo, đề xuất, đưa ra ý tưởng marketing để đạt được mục tiêu đề ra


• Thực hiện chiến dịch phát triển marketing đa kênh


• Đề xuất và triển khai các chương trình marketing offline, các chương trình phát triển thương hiệu


• Quản lý nhân sự trực thuộc phòng marketing đảm bảo hoàn thành công việc được giao


• Xây dựng và thực hiện quy trình trong phòng Marketing để đảm bảo chất lượng và tiến độ công việc;


• Tổ chức các hoạt động nghiên cứu thị trường của các nhãn phụ trách ( Lập kế hoạch, lựa chọn đối tác, tổ chức và giám sát thực hiện…)


• Báo cáo công việc trực tiếp Ban Giám đốc, chịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc về điều hành hiệu quả những công việc


• Chi tiết sẽ được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Thương Mại điện tử, Quản trị kinh doanh hoặc ngành nghề có liên quan


• Ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên Ứng viên đã làm tại vị trí TP Marketing tại các Công ty kinh doanh về mặt hang thép, hàng tiêu dùng thực phẩm, kinh doanh hệ thống bán lẻ..


• Có kỹ năng quản lý đội nhóm, đánh giá theo dõi hiệu quả công việc nhằm chỉ tiêu đề ra.


• Quyết đoán, có chính kiến trong công việc.


• Tiếng Anh cơ bản

**QUYỀN LỢI:

• Thu nhập cạnh tranh: Up to 2500$


• Xét tăng lương định kỳ; tháng lương 13


• Có cơ hội tiếp cận và làm việc với các đối tác lớn trong và ngoài nước


• Được tham gia các chương trình đào tạo


• Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ Lễ theo quy định của Luật lao động.


• Được tham gia các chương trình sự kiện, du lịch, nghỉ mát, team building trong và ngoài nước


• Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định của Công ty: Sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ,.....


• Tham gia BHXH, BHYT, và hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của nhà nước