Trưởng Phòng Truyền Thông - PR Manager (Thu Nhập Từ 15 Triệu)

1. Quản lý và phát triển quan hệ báo chí (30%): 
- Xây dựng và phát triển và duy trì quan hệ báo chí nhằm thực hiện truyền thông hiệu quả các dự án của công ty và khách hàng.

2. Lập kế hoạch và triển khai truyền thông báo chí (40%):
- Đề xuất ý tưởng, tham gia lập kế hoạch truyền thông báo chí cho dịch vụ, dự án của công ty và khách hàng.
- Nắm bắt xu hướng truyền thông, sáng tạo nội dung truyền thông.
- Kết nối với các đối tác truyền thông, điều phối cộng tác viên theo yêu cầu từng dự án.

3. Quản trị nội dung hệ thống kênh truyền thông của Công ty (10%)
- Lập kế hoạch và quản trị nội dung các kênh truyền thông của Công ty như Website, Fanpage, Group...
Quản lý và đào tạo nhân sự (10%)
- Tổ chức công việc, phân công công việc và kiểm soát việc thực hiện của nhân viên, đảm bảo năng suất, hiệu quả, kịp thời hỗ trợ xử lý các vấn đề ngoài khả năng của nhân viên
- Trực tiếp hướng dẫn, kèm cặp, hỗ trợ, đào tạo và phát triển nhân viên nhằm đáp ứng năng lực, chuyên môn cần thiết cho hoạt động sản xuất kinh doanh.
- Theo dõi kết quả, ý thức làm việc của nhân viên dưới quyền và đánh giá theo định kỳ, đảm bảo nhân viên dưới quyền được đánh đánh giá công bằng, công khai, kịp thời.
- Hướng dẫn các nội quy, chính sách đến các nhân viên và giám sát, đôn đốc việc triển khai, thực hiện.
4. Báo cáo (5%)
- Chuẩn bị và hoàn thành các báo cáo theo yêu cầu của Ban Giám đốc và Công ty theo đúng nội dung, chất lượng và thời hạn yêu cầu

Các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám đốc và Công ty (5%)

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành ngành báo chí, truyền thông, marketing hoặc các ngành liên quan
- Kinh nghiệm: tối thiểu 3 năm ở vị trí tương đương
- Kiến thức chuyên sâu trong lĩnh vực PR, sáng tạo nội dung truyền thông
- Phân tích dữ liệu, đo lường hiệu quả chiến dịch truyền thông
- Kỹ năng lập kế hoạch, viết và biên tập nội dung tốt
- Kỹ năng giao tiếp, quản lý, tổ chức công việc, kỹ năng quản lý dự án
- Giao tiếp tốt, có tinh thần và tố chất lãnh đạo
- Trên 30 tuổi

- Lương: Từ 15.000.000 vnd thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm
- Thưởng cuối năm theo hiệu quả công việc. thưởng cho nhân viên có thành tích xuất sắc theo Quý, Năm, thưởng các ngày Lễ Tết;
- Review lương 6 tháng/lần;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo, nhân văn và hiện đại. Đồng nghiệp thân thiện, gắn kết và trẻ trung.
- Được trải nghiệm các hoạt động nội bộ từ tiệc sinh nhật hàng tháng, sự kiện thể thao, du lịch, team building hàng năm, các clb Bóng đá, Cầu lông...
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định; Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Thời gian làm việc: Sáng: 8h30 sáng đến 17h30 chiều, nghỉ chiều Thứ 7 và Chủ nhật

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-02-05 17:00:53