Trưởng Phòng Tư Vấn Tuyển Sinh

● Hoạch định định hướng phát triển, xây dựng, quản lý phòng tư vấn tuyển sinh.

● Lập kế hoạch và triển khai nghiên cứu phát triển thị trường. Nghiên cứu thị trường về hoạt động khuyến mại, Marketing trong lĩnh vực ngành và đề ra chiến lược, chính sách khuyến mại phù hợp trong từng thời kỳ.

● Xây dựng ngân sách của phòng hàng năm và kiểm soát việc thực hiện.

● Triển khai và đánh giá hiệu quả các chương trình tư vấn tuyển sinh.

● Lập kế hoạch và điều phối thực hiện chăm sóc học viên.

● Thiết lập và duy trì mối quan hệ tích cực của Công ty với các đối tác (trường học, ban ngành,vv)

● Tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự thuộc phòng tư vấn tuyển sinh.

● Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

● Am hiểu về giáo dục và đào tạo, quản trị kinh doanh, xây dựng thương hiệu, đặc biệt là lĩnh vực đào tạo tiếng Trung

● Kỹ năng thuyết phục, giao tiếp, tổ chức tốt.

● Năng lực lãnh đạo, khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.

● Có 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục.

● Có tiếng Trung là một lợi thế.

● Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.

● Chế độ lương và thưởng tháng, quý, năm tùy theo hiệu quả công việc.

● Được đào tạo phát triển chuyên môn và cá nhân.

● Được hưởng các chế độ theo luật lao động.

● Các quyền lợi khác về phúc lợi cho nhân viên.