Trưởng Phòng Tuyển Dụng Khối Nhà Hàng - Cà Phê - Beer Garden

CÔNG TY CỔ PHẦN TRÃI NGHIỆM TOÀN CẦU
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
3 - 5 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

- Phụ trách tuyển dụng chính khối Vận Hành + Cấp quản lý (head bộ phận) khối Vận Hành;- Quản lý và chịu trách nhiệm các vấn đề liên quan đến hoạt động tuyển dụng của công ty.

- Xây dựng bảng mô tả công việc, tiêu chí tuyển dụng cho từng vị trí cụ thể để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng chính xác và hợp lý;
- Xây dựng các quy trình, quy định, thủ tục, biểu mẫu tuyển dụng liên quan;
- Xây dựng, quản lý, kiểm soát ngân sách tuyển dụng.
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng nhân sự hàng tháng/ hàng quý/ hàng năm, đáp ứng nhu cầu về nhân lực trong ngắn, trung và dài hạn trên cơ sở cân đối về nhân lực, định biên nhân sự của Công ty;
- Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công tác xây dựng, quảng bá thương hiệu nhân sự và thu hút nhân tài cho công ty;

- Kiểm soát quy trình tuyển dụng, kế hoạch tuyển dụng, tiêu chí tuyển dụng và tổ chức thực hiện tuyển dụng nhân sự đáp ứng được yêu cầu hoạt động của Công ty;
- Hỗ trợ, tư vấn cho các phòng ban trong việc xây dựng kế hoạch tuyển dụng.
- Tìm kiếm, lựa chọn các hình thức tuyển dụng phù hợp. Tiến hành chọn lọc hồ sơ ứng viên, phỏng viên, đánh giá, sàng lọc ứng viên. Phối hợp với các Trưởng phòng ban trong việc triển khai và phản hồi thông tin liên quan đến công tác tuyển dụng;

- Hướng dẫn, thúc đẩy nhân viên tuyển dụng hoàn thành mục tiêu theo từng tuần, tháng;- Tuyển dụng, giám sát việc đào tạo nhân viên mới, bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên tiềm năng, phân công công việc, đánh giá kết quả công việc theo định kỳ.

Yêu cầu công việc

- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm mảng tuyển dụng. Và ít nhất 2 năm làm TAM trong doanh nghiệp F&B;- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhà hàng, khách sạn, hàng tiêu dùng, …, trong các doanh nghiệp có quy mô từ 500 nhân sự trở lên.

- Trình độ yêu cầu: Thạc sĩ, ĐH, CĐ,…- Tốt nghiệp các ngành liên quan: Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Quản trị nhân lực, Luật,…

- Kỹ năng quản lý con người dựa trên cảm xúc và tư duy;
- Kỹ năng đàm phán, giao tiếp, trình bày tốt;
- Có kỹ năng quản lý và xây dựng đội ngũ.
- Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý thời gian và đào tạo chuyên môn;

Quyền lợi

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-16 20:25:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
15/08/2025
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Quản Lý
Kinh nghiệm yêu cầu
3 - 5 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Người giúp việc/ Phục vụ/ Tạp vụ
Khu vực
Hồ Chí Minh
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Phòng Tuyển Dụng Khối Nhà Hàng - Cà Phê - Beer Garden - Mã tin đăng: 5174679. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN TRÃI NGHIỆM TOÀN CẦU

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây