Tư Vấn Giám Sát Xây Dựng

̵ Xác định cơ cấu nhân lực tổ Tư vấn Giám sát khi được phân công làm Giám sát trưởng của Công trình.
̵ Bao quát công trình về chất lượng công trình, an toàn vệ sinh lao động, vệ sinh môi trường, tiến độ xây dựng.
̵ Tổ chức soạn thảo đề cương giám sát quy định rõ chi tiết thực hiện nhiệm vụ Tư vấn Giám sát, lập kế hoạch, tiến độ giám sát thi công và nghiệm thu đến từng công tác xây dựng, trình chủ đầu tư chấp thuận thực hiện.
̵ Trực tiếp quản lý, điều hành tổ Tư vấn Giám sát, thực hiện các nhiệm vụ theo đúng quyền hạn và trách nhiệm. Phân công công việc và quy định rõ trách nhiệm của từng thành viên giám sát trong tổ của mình, báo cáo cho chủ đầu tư theo dõi và điều phối khối lượng công việc giữa các thành viên.
̵ Thực hiện công việc theo bảng phân công hàng tháng.
̵ Chịu trách nhiệm chính báo cáo chủ đầu tư về các nội dung sau:
̵ Kiểm tra các điều kiện khởi công xây dựng công trình theo quy định.
̵ Đánh giá hoàn thành công việc tháng cho mình và thành viên trong tổ Tư vấn Giám sát.
̵ Thực hiện kiểm tra công tác nghiệm thu của Giám sát viên, phủ quyết kết quả nghiệm thu của Giám sát viên dưới quyền nếu phát hiện công tác nghiệm thu sai phạm yêu cầu kỹ thuật.
̵ Kiểm tra thiết kế tổ chức thi công, phương án kỹ thuật thi công và kế hoạch tiến độ thi công
̵ Kiểm tra năng lực đơn vị thi công.
̵ Chịu trách nhiệm đối với công tác báo cáo ngày, báo cáo tuần, báo cáo tháng, báo cáo giai đoạn thanh toán, báo cáo đột xuất khi chủ đầu tư yêu cầu.
̵ Ký xác nhận nhật ký thi công hàng ngày cho đơn vị thi công.
̵ Lưu trữ hồ sơ hoàn công, quyết toán công trình theo đúng quy định.
̵ Những hạng mục, bộ phận công trình mà khi đi thi công có những dấu hiệu chất lượng không phù hợp với yêu cầu kỹ thuật hoặc những tiêu chí mới phát sinh ngoài dự kiến như độ lún quá quy định. Trước khi nghiệm thu phải lập văn bản đánh giá tổng thể về sự cố của đơn vị thiết kế và của các cơ quan chuyên môn được cấp phép.
̵ Ký hồ sơ nghiệm thu hoàn thành giai đoạn, hoàn thành hạng mục công trình, hoàn thành công trình đưa vào sử dụng, Biên bản xử lý hiện trường, hồ sơ hoàn công, hồ sơ thanh quyết toán khối lượng.
̵ Đề xuất tổ chức họp với chủ đầu tư, nhà thầu thi công xây lắp và các đơn vị liên quan nếu xét thấy cần thiết.
̵ Đọc, nghiên cứu kỹ hồ sơ thiết kế nhằm phát hiện điểm không phù hợp trong thiết kế làm ảnh hưởng đến chất lượng công trình. Đề xuất Ban Quản lý Dự án và Chủ Đầu tư phương án xử lý khi không làm thay đổi thiết kế kỹ thuật hoặc đề nghị tư vấn thiết kế điều chỉnh bổ sung.
̵ Thực hiện các yêu cầu công việc khác theo yêu cầu của Lãnh đạo Công ty.

Trình độ:
̵ Thẻ chứng nhận được huấn luyện ATLĐ nhóm II.
̵ Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Xây dựng Dân dụng và Công nghiệp, Kỹ sư Xây dựng (hoặc các chuyên ngành có liên quan).
̵ Có chứng chỉ hành nghề tư vấn giám sát xây dựng công trình Hạng I.
Kiến thức:
̵ Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng: power point, excel, word, project … Và các phần mềm chuyên ngành như: Autocad, …vv...
̵ Nắm vững các quy định, quy chuẩn, tiêu chuẩn về pháp luật liên quan tới quản lý chất lượng công trình xây dựng và an toàn lao động.
Kinh nghiệm:
̵ Kinh nghiệm chuyên môn trong lĩnh vực tư vấn giám sát công trình DD&CN, Đường giao thông ...vv… Đã tham gia Giám sát các công trình Cấp 1, Cấp 2 và từng giữ vị trí là Giám sát trưởng công trình Cấp 2 trở lên.
Kỹ năng:
̵ Tư duy logic, khoa học, sáng tạo.
̵ Làm việc quyết đoán.
̵ Trung thực, năng động tư cách đạo đức nghề nghiệp tốt, tâm huyết và chịu áp lực cao.
̵ Lập, triển khai kế hoạch, tổ chức công việc tốt.
̵ Cẩn thận nhạy bén trong công việc.
̵ Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
̵ Thiết lập quan hệ tốt với đối tác, chính quyền.
̵ Điều phối, quản lý nhóm.
Yêu cầu khác:
̵ Trong trường hợp cần thiết, Công ty có thể yêu cầu ông/bà thực hiện các nhiệm vụ khác nhằm đảm bảo hoạt động hiệu quả của bộ phận và Công ty nói chung.
*** LƯƠNG, THƯỞNG & PHÚC LỢI:
̵ Tham gia các khoá đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn.
̵ Được hưởng chính sách thưởng Lễ, Tết hàng năm và thưởng cho ban điều hành.
̵ Có cơ hội thăng tiến và nâng cao thu nhập cho người có năng lực, tâm huyết và gắn bó lâu dài với Công ty.
̵ Tham quan, du lịch, nghỉ dưỡng hàng năm.
̵ Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và có nhiều chính sách phúc lợi tốt, được tạo điều kiện và ưu đãi đối với các sản phẩm, dịch vụ của Công ty.
̵ Thu nhập: Từ 15,000,000 đến 20,000,000 VNĐ; hoặc thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm khi phỏng vấn.

- Thu nhập từ 15 đến 20 triệu; hoặc thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm khi phỏng vấn.

- Tham gia các khoá đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn

- Tham quan, du lịch, nghỉ dưỡng hàng năm, Khám sức khỏe định kỳ...

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-04-01 17:22:04