#3179 Mẫu CV Trưởng phòng Hành chính Nhân sự thiết kế chuẩn nhất 2024

Thông tin liên hệ

Gợi ý: Cung cấp đầy đủ thông tin như

1925 Phố Ngô Nhiên Lộc, Xã Huỳnh Trân Toại, Huyện Đào Anh Bình Dương

[123job protected]

08-05-1976

[123job protected]

Mục tiêu nghề nghiệp

Gợi ý: Cần đưa ra mục tiêu rõ ràng, tránh lan man

Vận dụng những kiến thức, kinh nghiệm về Công nghệ và Nhân sự để góp phần đẩy mạnh hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp thông qua nền tảng con người và các cơ chế hoạt động nhân sự minh bạch, chính xác, thông thoáng.
Mục tiêu đến năm 40 tuôi trở thành Giám đốc điều hành doanh nghiệp quy mô trên 200 nhân sự.

Trình độ học vấn

Gợi ý: Liệt kê tất cả các trường bạn đã từng học từ ĐH tới giờ

Trường ĐH Công nghệ 09/2000 - 05/2004

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI
Chuyên ngành Viễn Thông

Kinh nghiệm làm việc

Gợi ý: Liệt kê, mô tả các công việc bạn đã từng làm

Trưởng Phòng C&B và KPIs Tập đoàn 7/2018 - Hiện tại

- Tham mưu cho Giám đốc Nhân sự & Tổng Giám đốc Tập đoàn về các chính sách Lương, thưởng cho NLĐ nhằm phù hợp với chiến lược phát triển chung của Tập đoàn và từng đơn vị thành viên.

- Phụ trách triển khai các chính sách về lương thưởng cho các đơn vị thành viên đến từng nhóm nhân sự của Tập đoàn.

- Phụ trách nhân sự C&B ngành dọc của các đơn vị thành viên.

- Tham mưu cho TGĐ Tập đoàn về việc Lập kế hoạch, mục tiêu theo BSC 06 tháng cuối năm 2018.

- Phụ trách quản lý hiệu suất lao động trong Tập đoàn.

- Trực tiếp triển khai hệ thống đo lường quả công việc (KPIs) cho các đơn vị thành viên (đã triển khai xong cho khối Kinh doanh) theo BSC.

Trưởng phòng Kế hoạch - Tái Cấu trúc 08/2017 - 07/2018

- Tham mưu cho TGĐ về chiến lược về Tổ chức và Nguồn nhân lực của Công ty phì hợp với tình hình thực tế và định hướng phát triển.

- Xây dựng kế hoach chiến lược nhân sự cho các công ty thành viên thuộc tập đoàn An phát. - Xây dựng, triển khai kế hoạch đào tạo, tuyển dụng áp dụng cho An Phát Holdings và Tập đoàn.

- Xây dựng hế thống đánh giá hiệu quả công việc (KPIs) cho các công ty thành viên thuộc tập đoàn An Phát (5 công ty).

- Xây dựng cơ chế lương và các chính sách đãi ngộ cho người lao động (Quy chế lương,quy chế thưởng cổ phiếu ESOP…).

- Xây dựng các quy trình nghiệp vụ Ban Hành chính & Quản trị nguồn nhân lực.

- Xây dựng Mô hình tổ chức tập đoàn và các công ty thành viên.

- Xây dựng, triển khai các dự án Tái cấu trúc của Tập đoàn An Phát.

- Xây dựng, triển khai ứng dụng CNTT trong công tác quản trị nhân sự.

Phó phòng phụ trách phòng Tổ chức 08/2015 - 07/2017

- Quản trị nhân sự tại công ty VTC Intecom các nghiệp vụ: Tuyển dụng, đào tạo, nhân sự, chấm công, tính lương, BHXH.

- Xây dựng các quy trình quy chế như: Nội quy lao động, Quy chế lương, Quy chế đào tạo, Quy chế tuyển dụng, Quy định chấm công.

- Xây dựng chế độ chính sách, chế độ phúc lợi cho người lao động.

- Tham mưu cho Ban giám đốc về việc xây dựng mô hình tổ chức phù hợp với mô hình sản xuất kinh doanh của công ty.

- Tham mưu cho Ban giám đốc về công tác về nhân sự.

- Trưởng dự án triển khai phần mềm quản trị nhân sự HRM Pro.

- Phụ trách triển khai hệ thống KPI cho các trung tâm trong công ty.

Phụ trách IT 11/2005 - 08/2014

- Quản trị hệ thống mạng của toàn công ty, hỗ trợ người sử dụng các vấn đề liên quan đến lĩnh vực IT của tất các các chi nhánh trong cả nước, quản trị hệ thống máy chủ, hệ thống mạng của các chi nhánh và các nhà máy thuộc công ty.

- Tham gia triển khai quản trị hệ thống phần mềm ERP của công ty như: Hỗ trợ người sử dụng, xử lý lỗi liên quan, Phát triển và cải tiến hệ thống kế toán, hệ thống bán hàng, hệt thống quản lý nhân sự, Hệ thống sản xuất của công ty để ứng dụng cho giải pháp ERP của công ty.

- Quản trị hệ thống ERP SAP B1.

Kỹ năng

Gợi ý: Liệt kê danh sách kỹ năng của bạn

Tin học văn phòng

Tiếng Anh

Chứng chỉ

Gợi ý: Các chứng chỉ bạn đã đạt được

Chứng chỉ CCNA do học viện CNTT Bách khoa
Chứng chỉ Xây dựng Thương hiệu bền vững theo chuẩn Quốc tế - Học viện Plato

Hoạt động

Gợi ý: Các hoạt động bạn đã từng tham gia

nhóm robocon 2002- khoa công nghệ 2002 2002

Nghiên cứu chế tạo về mạch mạch điều khiển theo đề tài cuộc thi

Giải thưởng

Gợi ý: Thành tích và giải thưởng đã từng đạt được

Giải nhất tin học văn phòng 2017-10

Sở thích

Gợi ý: Một số sở thích cá nhân

Đọc sách, Tenis, Đá bóng,

Gợi ý cách viết Mẫu CV tham khảo Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

Hình ảnh CV tham khảo được tạo từ công cụ tạo CV xin việc đẹp online của 123job.vn

Mẫu CV xin việc phù hợp với các nhóm ngành

Ngôn ngữ sử dụng: Tiếng Việt hoặc Tiếng Anh

Nội dung: Nội dung mẫu CV Tiếng Việt

Gợi ý chi tiết cách viết CV hay nhất

CV có thể ứng tuyển như hồ sơ xin việc

Tương tác trực quan

Tải CV miễn phí dưới dạng PDF ngay sau khi tạo

Tạo CV xin việc miễn phí

Chào bạn, 123job rất vui khi đã chia sẻ tới bạn Mẫu CV Xin Việc Trưởng phòng Hành chính Nhân sự “cực chất” bằng Tiếng Anh, Tiếng Việt mang phong cách hiện đại dành cho sinh viên, người đi làm với các kỹ năng Tin học văn phòng, Tiếng Anh .... Đây là mẫu CV đơn giản và đầy đủ nội dung nhất cho bạn tham khảo. Bạn có thể xem mẫu CV xin việc đẹp miễn phí khác để tạo cho mình 1 chiếc CV xin việc mang phong cách hiện đại.