Key ResponsibilitiesSupport OnboardingUpdate candidate and employee data in the HRIS system throughout the onboarding process.Coordinate with relevant teams (e.g., Operations, HR Team, etc.) to...
MÔ TẢ CÔNG VIỆCInternal Communications & Employee EngagementLên ý tưởng phối hợp cùng team design thiết kế các ấn phẩm phục vụ cho các hoạt động nội bộ.Xây dựng ý tưởng các hoạt động gắn kết nội...
Công ty cổ phần tư vấn và đầu tư bất động sản an khang
Xem nhanh
Nhiệm vụ chínhMảng C&B (Tiền lương & Phúc lợi)- Trọng tâm:• Thuế TNCN: Thực hiện đăng ký mã số thuế cá nhân, người phụ thuộc và quyết toán thuế TNCN hàng năm.• Bảo hiểm xã hội (BHXH): Thực hiện các...
Nhiệm vụ:Tuyển dụng- Đề xuất các giải pháp nhằm cải thiện quy trình tuyển dụng, nâng cao hiệu quả công việc.- Đăng tin tuyển dụng, quản lý hồ sơ ứng viên.- Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển...
I/ Mô tả công việc- Hỗ trợ nhập liệu, lưu trữ hồ sơ nhân sự và cập nhật thông tin nhân sự.- Hỗ trợ triển khai các chương trình nội bộ như team building, sự kiện công ty.- Hỗ trợ tổ chức phỏng vấn,...
Bạn có thể được tham gia các chức năng nhân sự sau:Tuyển dụng nhân tàiBáo cáo và đánh giá tiến độ tuyển dụng cho các vị trí được giao với Trưởng phòng nhân sự hàng tuần (hoặc khi cần).Thực hiện các...
CÔNG VIỆC CỤ THỂQuản lý Nhân sự & Quan hệ Lao động:Trực tiếp thực hiện các nghiệp vụ BHXH (tăng/giảm, chốt sổ, chế độ...) đảm bảo quyền lợi cho nhân viên.Quản lý hệ thống hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao...
Đảm bảo vệ sinh, an ninh, an toàn nơi làm việc.Quản lý trang thiết bị, công cụ dụng cụ của công tyTuyển dụng: tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng, đăng tin, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấnChấm công, thực...
TRÁCH NHIỆM:Hành chính (20%)Hỗ trợ quản lý tài sảnLập đề nghị thanh toán khoản chi phí hành chính.Hỗ trợ quản lý văn phòng phẩm và các phương tiện làm việcTiền lương & phúc lợi (80%)Sắp xếp và quản...
I/ Mô tả công việc- Hỗ trợ tổ chức phỏng vấn, gửi email thông báo và tổng hợp kết quả.- Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng, sàng lọc CV, liên hệ ứng viên và sắp xếp phỏng vấn.- Hỗ trợ triển khai các hoạt...
GIỚI THIỆU CÔNG TYOtsu Labs là một studio chuyên sản xuất hoạt hình 2D, với trọng tâm chính là phong cách anime. Chúng tôi cung cấp dịch vụ toàn diện từ khâu thiết kế nhân vật, xây dựng môi trường...
Responsibilities:Office Space Management:Coordinate with vendors and contractors for repairs, renovations, and maintenance.Manage the relocation processes for new hires and transfers, ensuring a...
Liên hệ cơ quan chức năng, nhà cung cấp dịch vụ, đối tác hành chínhChấm công, thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTNQuản lý trang thiết bị, công cụ dụng cụ của công tySoạn thảo, lưu trữ và quản lý hồ...
MÔ TẢ CÔNG VIỆCTuyển dụng & EB (60%)Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ ứng viên;Thông báo kết quả, đàm phán lương, chế độ với ứng viên;Báo cáo tình hình tuyển dụng định kỳ.Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ...
Vị trí tuyển dụng: HR Executive (C&B)Hình thức làm việc: Full- time, từ Thứ 2- Thứ 6 và 2 ngày Thứ 7 trong tháng.Địa điểm: So’Natural Việt Nam, 1/13 Giang Văn Minh, An Phú, Tp.Thủ ĐứcMô tả công...
]1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:- Tuyển dụng Giáo viên: Tham gia công tác vào toàn bộ quy trình tuyển dụng: đăng tin tuyển dụng, nhận hồ sơ, gọi điện trao đổi với ứng viên và theo dõi tiến trình ứng tuyển.- ...
Key ResponsibilitiesSupport OnboardingSend pre- onboarding requirements to candidates and guide them through the onboarding process via email.Update candidate and employee data in the HRIS system...
Responsibilities:Office Space Management:Ensure compliance with health and safety regulations.Manage staff accommodation arrangements, including housing, utilities, and transportation.Oversee the...
Golden Owl Solutions- an environment full of youthful, dynamic, and creative elements. With more than 10 years of experience in the outsourcing IT field, we are always proud to provide each employee...
Bee art - công ty tnhh thương mại và dịch vụ công nghệ số tiên phong
Xem nhanh
Tuyển dụng (70%)- Thực hiện các thủ tục nhận việc cho nhân sự mới.- Tổ chức và tham gia phỏng vấn, đánh giá ứng viên.- Cập nhật và quản lý data ứng viên, báo cáo kết quả tuyển dụng định kỳ.- Tiếp...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC● Thực hiện các nghiệp vụ hành chính nhân sự tổng hợp: quản lý hồ sơ nhân viên, soạn thảo công văn, hỗ trợ công tác nhân sự khác khi cần.● Tham gia tổ chức sự kiện nội bộ: sinh nhật,...
Mô tả công việcNhân Sự:• Cập nhật danh sách liên lạc giữa các phòng ban, khi có nhân viên mới vào làm việc• Làm các thủ tục cho nhân viên mới vào cũng như nhân viên nghỉ việc• Làm Hợp đồng lao động,...
SummaryGolden Owl Solutions đang tìm kiếm một C&B Specialist có kinh nghiệm, am hiểu về lương – thưởng – phúc lợi và các nghiệp vụ liên quan, cẩn thận, tỉ mỉ và có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở...
Mô tả Công việc:Đảm bảo kế hoạch và báo cáo phân tích cho các cấp trên được thực hiện định kỳ hằng tháng và đúng hạnCải tiến và cập nhật dữ liệu để quản lý thông tin đào tạo bao gồm: Thông tin học...
Công ty tnhh thương mại - dịch vụ cung ứng lao động hiệp thành
Xem nhanh
TUYỂN DỤNG CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ (1–3 NĂM KINH NGHIỆM) 🌟📍 Địa điểm làm việc: 13 Nguyễn Thị Xinh, Thới An, Quận 12BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.Không đợi nhắc – không trì hoãn – không đổ lỗi.Kinh nghiệm 1–3...
TRÁCH NHIỆM:Ngân sách & Chi phí Nhân sựTheo dõi, đối soát và báo cáo biến động chi phí theo định kỳ.Xây dựng và quản lý ngân sách nhân sự (headcount, tuyển dụng, đào tạo, phúc lợi)Phân tích dữ...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1. Quan hệ lao động- Quản lý và cập nhật data thông tin nhân sự, soạn thảo hợp đồng lao động, quyết định, thông báo liên quan đến phạm vi công việc.- Cập nhật theo dõi tình hình...
A/ MÔ TẢ CÔNG VIỆCCông tác Hành chính:Các công việc phát sinh liên quan theo phân công.Thực hiện các nghiệp vụ hành chính văn phòng: văn thư, lưu trữ, chi phí, mua sắm, quản lý – sửa chữa tài sản,...
JOB DESCRIPTION:Recruitment (60%):Receive and analyze hiring requests from internal departmentsPrepare and manage offer letters; follow up on onboarding processesPost job advertisements and source...
Mô tả công việcĐăng tin tuyển dụng trên các kênh miễn phí/có phí. Tìm kiếm ứng viên từ nhiều nguồn khác nhau.Báo cáo và đánh giá hiệu quả phát triển thương hiệu với Trưởng phòng nhân sự hàng tuần...