Đánh giá cybridge asia

Văn phòng ok, sếp, leader thân thiện. Nếu chịu khó học hỏi từ leader sẽ học được nhiều kỹ năng mới
Nhân viên thân thiện, môi trường tốt để học tập, phù hợp với các bạn mới ra trường.

Lương dành cho các bạn đã có kinh nghiệm chưa được cao so với mặt bằng chung

Môi trường làm việc tốt, thân thiện và gần gũi, tạo cảm giác thoải mái cho nhân viên

OT hơi nhiều và lương OT thì không ổn với tần suất OT như vậy
OT nhiều, tần suất cao không phù hợp với lương OT.

Môi trường thân thiện, được tự do nâng cao những kiến thức mới

Áp lực từ bên Nhật lớn, OT để giải thích vấn đề cho ng nhật nên khá mệt mỏi
OT hơi nhiều, lương chưa cao nên lương OT ko tốt

Môi trường thân thiện, có nhiều người chơi sáo, chơi đàn guitar giỏi, hát hay ...

OT nhiều nhưng mà lúc trước hay được sếp mua đồ ăn cho, dần dần có thêm nhiều chính sách có lợi cho nhân viên, OT cũng toàn được order đồ ăn ngon không :)

Được trả công xứng đáng và cũng không tạo áp lực, nói chung thích OT.

Môi trường IT nào cũng đều có những khuyết điểm, không hài lòng về tính chất dự án, ... tuy nhiên đó là những ý kiến cá nhân của mình, còn lại mình luôn tự hào vì có 1 khoảng thời gian được làm việc ở đây, môi trường và văn hóa công ty rất tốt, mình đã học hỏi được nhiều điều trong công việc và cả cuộc sống, cảm ơn mọi người!

Nhan vien vui ve, nhiet tinh. Lam viec hoi ap luc, moi nguoi deu giup do lan nhau.

Nhân viên và sếp vui vẻ hoà đồng, thường được training và được học tiếng nhật

Công ty có quá nhiều qui định, thường Overtime, giờ đi làm sớm để trực nhật và tập thể dục với cả công ty.

Nhân viên với nhau rất thân thiện, hỗ trợ nhau trong mọi tình huống.

Dự án nhiều và OT thì rất nhiều, cái đó giúp cho các bạn có cơ hội cọ xát tình huống.

Thiết bị làm việc (laptop) chậm, cần cải thiện.
Cty thiếu các hoạt động giải trí cho nhân viên, tần suất tổ chức activity ngày một ít và không hấp dẫn người tham gia.

Văn phòng đẹp, sếp nhiệt tình, thân thiện, quan tâm đến đời sống tinh thần của nhân viên.

Cảm thấy hài lòng với công ty. Mong ban giám đốc giữ vững và phát huy hơn nữa

Khi mới bắt đầu vô công ty, mình đã ấn tượng với cách làm việc và hướng dẫn của anh leader, mình đã không nghĩ là người mới như mình lại được quan tâm như vậy, cứ như anh ấy không có việc gì khác ngoài hỗ trợ cho mình (mặc dù biết anh ấy bận nhiều với project).
Nhìn chung môi trường tốt, với mình mức lương cho nhân viên mới như mình là quá tốt.

Họp liên miên, đôi khi mình vô họp mà thấy không cần thiết lắm.

Mọi người vui vẻ, hỗ trợ nhau nhiều, thấy mấy anh chị bận, hỏi cũng hơi ngại, mà hỏi là được giải đáp ^^
Hôm nào làm trễ thì mấy anh leader hay manager có mua đồ ăn cho ăn (không thường xuyên đâu, mà vậy là thấy vui rồi).
Công ty có mấy lớp training cũng hay, nhiều lúc không muốn học cũng "bị ép" học, cũng nhờ vậy mà biết được này kia, cảm ơn các anh chị ^^.
Không bị giới hạn việc "tung tăng", thỉnh thoảng thấy mấy anh chị chạy tới chạy lui làm việc (nhiều khi 8 nữa ^^).

Gần đây không có chỗ ăn ngon.
Nghe Q.8 thấy hơi xa chút, bạn bè hỏi phải giải thích ở ngay cầu Nguyễn Văn Cừ Q.5
Thứ Hai có nói về Policy lặp lại như thời còn đi học ^^

- Mọi người đều hòa đồng giúp đỡ nhau trong công việc.
- Cấp trên luôn lắng nghe, hướng dẫn và hỗ trợ trong công việc nếu mình gặp khó khăn.
- Học hỏi được nhiều điều cả về hard skill và soft skill.

- Cần cải thiện hơn về việc lấy thông tin từ khách hàng và phân tích trước khi bắt đầu dự án từ công ty mẹ bên Nhật.

- Mọi người thân thiện, vui vẻ.
- Bạn có thể được chia sẻ và chia sẻ kiến thức với bất kỳ ai trong công ty.
- Không có phân biệt giữa sếp và nhân viên.
- Nhiều seminar, training hard skill và soft skill được tổ chức thường xuyên.
- Thiết bị hiện đại đủ cho công việc: làm việc, test, ...
- Lương thưởng công bằng, bạn có đóng góp tốt thì hiển nhiền sẽ có mức lương thưởng tốt.

- Khi trong "mùa" project thì mọi người OT hơi nhiều, nhưng đã làm trong môi trường IT thì việc đó khó tránh khỏi.

Nhân viên ở CYBRiDGE ASIA rất hòa đồng dù khác team vẫn giúp đỡ nhau trong công việc và chia sẻ kiến thức.

Extra hours hơi đều.
Hoạt động ngoại khóa để nâng cao tình thần làm việc cho nhân viên vẫn chưa được quan tâm đúng mức.

Nhân viên được đào tạo nhiều mảng liên quan tới lập trình, server network.
Tổ chức các buổi meeting về công nghệ / xu hướng mới.
Nhân viên thân thiện, hòa đồng, luôn hỗ trợ lẫn nhau trong công viêc.

Khi có dự án thì OT rất nhiều.
Thiếu các hoạt động thể thao, vui chơi, du lịch cho nhân viên.
Quyền lợi nhân viên còn hạn chế nhiều mặt.

Đồng nghiệp giúp đỡ nhau, thường xuyên có các buổi họp để trao đổi kiến thức.
Nhân việc được luân chuyển vị trí nên học được nhiều mảng kiến thức: lập trình, testing, quản lý dự án, quản lý code bằng git. Đặc biệt đa số lập trình viên đều được training về server network.

Khi có dự án thì OT hơi nhiều, áp lực. Họp và báo cáo nhiều gây mất thời gian.

Văn phòng đẹp, môi trường làm việc tốt, đồng nghiệp thân thiện, nhiều cơ hội phát triển. Môi trường làm việc trẻ trung năng động

Everyone friendly, nice leader, good job, company cultural is very good!

This company in District 8 which is a little far away.