Đánh giá sapo

Môi trường làm việc trẻ trung năng động. Sếp nhiệt tình, quan tâm nhân viên. Mọi người chơi với nhau rất là vui vẻ

Các quy định và phạt khá là cứng nhắc và gây khó chịu
Khônh có chính sách OT và làm thêm giờ. Mới có OT nhưng khá là khó và hạn chế

Đồng nghiệp trẻ trung. Được học những công nghệ mới. Cải thiện trình độ nhanh nhờ áp lực

Công việc áp lực, đòi hỏi sự tập trung và thời gian. Không có thời gian rảnh làm việc gì khác
Trả lương không rõ ràng. Gần đây mới có chế độ OT .............

Môi trường làm việc trẻ trung năng động. Sếp nhiệt tình, quan tâm nhân viên. Mọi người chơi với nhau rất là vui vẻ

Các quy định và phạt khá là cứng nhắc và gây khó chịu
Khônh có chính sách OT và làm thêm giờ. Mới có OT nhưng khá là khó và hạn chế

Phát triển công nghệ sâu, môi trường product đáng để làm. Sếp rất quan tâm nhân viên. Môi trường mở rộng sáng tạo và cơ hội cho lập trình lên từ junior - expert
Ko OT, hết giờ làm mn chơi bilac cùng nhau. Nếu có OT thì thường lên KH trước, có tiền OT riêng

Ít chỗ ăn, và có đội khi áp lực về sản phẩm, nhưng chính điều đó lại làm bản thân tốt lên mỗi ngày

Đồng nghiệp trẻ trung. Được học những công nghệ mới. Cải thiện trình độ nhanh nhờ áp lực

Công việc áp lực, đòi hỏi sự tập trung và thời gian. Không có thời gian rảnh làm việc gì khác
Trả lương không rõ ràng. Gần đây mới có chế độ OT .............

Văn phòng đẹp, Môi trường tốt, mọi người vui vẻ hoà đồng. Công ty có nhiều hoạt động đào tạo chuyên môn
ít phải ot, có quy định ot rõ ràng. OT sẽ tính sau khi hết giờ làm việc

- Môi trường tốt để rèn luyện sức chịu đựng bản thân, cả về sức chịu đựng stress lẫn áp lực trong công việc
- Đội truyền thông nội bộ làm tốt công tác truyền thông trong công ty, xây dựng dc concept chuyên nghiệp. Dễ lấy dc cảm tình của mọi người khi mới tiếp xúc với cty này

- Lãnh đạo ko care đến nhân viên, đừng nhìn vào thông tin tuyển dụng họ cung cấp mà bị đánh lừa. Bạn nào còn mơ tưởng đến 1 môi trường hoà đồng, sếp lắng nghe nhân viên như lời tuyển dụng họ lăng sê thì quên đi.
- Những đóng góp, góp ý của bạn sẽ không dc lắng nghe, đôi khi còn dẫn đến việc bạn bị cho nghỉ việc.
- 2 quý đầu năm là mùa tuyển dụng. 2 quý cuối năm là mùa thanh lọc, giảm bớt biên chế nhân viên để đỡ tiền thưởng tết (mặc dù thưởng tết cũng chả có dc như nv mong đợi. Mình làm dc 5 năm ở đó, thưởng tết chưa bao giờ dc bằng 1 tháng lương cả, thường là 1/2 hoặc 3/4 thôi)
- Vị trí bạn có thể ứng tuyển mà không bị ảnh hưởng nhiều: Kỹ thuật core hệ thống, thiết kế
- Vị trí nhiều áp lực, stress, hay biến động và khả năng out cao: CSKH, Dịch vụ, Sale

Những thông tin này mình đánh giá tại thời điểm cách đây hơn 1 năm, lúc mình rời công ty này. Mọi thông tin mình đánh giá là từ góc nhìn của mình và một số đồng nghiệp khác (cũng từng làm tại Sapo). Nên là nếu công ty này có phản ánh những đánh giá của mình ko đúng thì cũng ko sai, vì mình ko làm lãnh đạo cấp cao, không bao quát toàn cục dc công ty, nhiều thông tin mình ko nắm dc. Nhưng mình có góc nhìn của 1 nhân viên làm từ thấp lên cao trong 5 năm, và 1 số đồng nghiệp làm dc 7-8 năm tại công ty này. Mình làm kỹ thuật, ko phải sale nên nếu bạn nào nghĩ đây là bài review của 1 sale (có thể là làm ăn bố láo) bị công ty đuổi, lên đây đánh giá bừa thì có thể ko xem.
OT ở đây ngoại trừ vào chủ nhật thì trầy trật mới dc hỗ trợ 50k ăn trưa ra, còn bình thường chả có gì, dc coi là tinh thần cống hiến.