Đánh giá vinid

ai cũng được cấp laptop, lương khá, nhiều người giỏi, nhiều công nghệ hay ho để học hỏi.
OT trả lương theo quy định của nhà nước, không khuyến khích OT

giờ giấc gò bó, check in / check out, biên bản, thủ tục

Lương tốt, có lương OT cao, nhiều hoạt động thể thao, game, nhiều hội nhóm
Trả lương OT cao do dựa theo số ngày công thực tế

Nhiều quy trình, quy định. Hệ thống nhân sự rất kém, nhân viên không support nhau

ai cũng được cấp laptop, lương khá, nhiều người giỏi, nhiều công nghệ hay ho để học hỏi.
OT trả lương theo quy định của nhà nước, không khuyến khích OT

giờ giấc gò bó, check in / check out, biên bản, thủ tục

Lương tốt, có lương OT cao, nhiều hoạt động thể thao, game, nhiều hội nhóm
Trả lương OT cao do dựa theo số ngày công thực tế

Nhiều quy trình, quy định. Hệ thống nhân sự rất kém, nhân viên không support nhau

Cấp đầy đủ macbook pro bản mới nhất cho mobile dev. Lộ trình phát triển rõ ràng, review lương ổn
Có tính lương OT, tuy nhiên phải là những vấn đề gấp, ảnh hưởng release, hoặc project cần chạy deadline gấp. Còn lại không có log

Làm việc sáng T7, dự án chạy khá nhiều. Áp lực khi phải cân dự án.

Văn phòng xinh, sếp ngầu, anh em như thể tay chân.
Công ty hình như không có OT, hoặc do chưa bao giờ phải OT.

Công ty có cấp trang thiết bị đi làm và bảo hiểm phúc lợi xã hội đầy đủ.
OT được trả lương đầy đủ và theo quy định của pháp luật khá là fair

Nhiều dự án gấp thì OT hơi nhiều nhưng khi qua giai đoạn đó thì workload sẽ đc cân bằng lại, và cần cung cấp thêm trang thiết bị như device test cho Dev.

Chế độ đãi ngộ tốt, lương thưởng đầy đủ
Độc lập, tự chủ trong công việc. Môi trường trẻ, học hỏi được nhiều
Ít khi phải OT nhưng làm thêm sáng t7, trả lương đầy đủ

Quản lý công việc chưa được tốt, phối hợp giữa mọi người và các bên còn chưa hiệu quả

1) Background to bự (Vingroup và OMG)
2) Văn phòng có cây xanh
3) Không sợ thiếu việc làm
OT (có requested) sẽ đc tính lương 1.5 hoặc x2 tùy theo khung giờ

1) Văn phòng xuống cấp: tường loang lỗ, mưa thì dột, vệ sinh kém ...
2) Bãi giữ xe chật, thẻ cứng cấp siêu lâu (mình vào tận hơn 3 tháng mới cầm đc cái thẻ cứng)
3) Văn phòng ở HCM là vp mở (với hơn 200 nhân viên) nên rất ồn, khó tập trung
4) Check-in/check out trễ /sớm 1p thôi là chuẩn bị tinh thần giải trình, ko xong thì ăn biên bản rồi nộp phạt
5) Quy củ, rườm rà, phiền phức
6) Không coi trọng nhân viên
7. Công ty "gia đình"

Lương khá, nhiều dự án để học hỏi, đội ngũ trẻ và nhiều người giỏi

Quá nặng nề về quy trình
Sếp còn quan liêu
Pantry hơi chán
Quá nặng nề về quy trình
Sếp còn quan liêu
Pantry hơi chán

- lương khá so với thị trường
- có nhiều project, nhiều domain để thử sức => cơ hội tốt
- đồng nghiệp giỏi => học hỏi được nhiều từ đồng nghiệp
sếp mình thì không support mn OT lắm nhưng chế độ chung của cty thì ổn

- làm sáng t7
- thưởng dự án và thưởng cuôi năm không cao, dù lương khá nhưng tính tổng thu nhập ra lại bình thường thôi
- 1 năm rưỡi gần 2 năm rồi mà quy trình làm việc vẫn lộn xộn
- văn phòng ở SG đang từ Wework chuyển sang Toong, xấu và điều kiện làm việc tệ hơn. Mãi không có thẻ xe, phải trả tiền ghi vé hàng ngày. Sửa chữa quét sơn thì thuê đội thi công ngoài, làm thiếu chuyên nghiệp khiến bụi khắp nơi mà không có bạt phủ che bụi cho bàn ghế, máy tính.
- văn phòng Hà Nội thì được chuyển sang văn phòng xây mới đẹp hơn. Nhưng công ty không bảo vệ môi trường làm việc của nhân viên, có giai đoạn thi công chưa xong (cả hồi ở vp mới và sang vp cũ) vẫn bắt nhân viên chuyển văn phòng và làm trong môi trường văn phòng bụi như công trường, rất nguy hiểm cho sức khoẻ.
Nói chung là môi trường làm việc không lý tưởng
- nhiều quy định ngặt nghèo như nhà nước hay bank như không được ăn trong vp, không để đồ ăn nước uống trên mặt bàn..... ai đã từng nhận email offer của Vin thì đọc sẽ biết

Được cấp máy tính riêng để làm việc. Môi trường tạm ổn. Lương khá nhưng giờ làm nhiều

Quy trình kiểm soát nhân viên quá chặt chẽ. Bắt làm cả sáng thứ 7. Văn phòng dưới tầng ngầm trông như cái kho
Bắt làm cả sáng thứ 7. Giờ làm nhiều nên lương tính ra cũng chẳng phải cao

Thích chạy theo trend, áp dụng công nghệ mới, nhiều cơ hội học hỏi.

Các sếp to được ưu ái quá mức. Quản lí công việc các sếp chủ yếu qua email nên nhiều lúc tiến độ bị chậm mà không biết kêu ai.
Nhiều anh em làm muộn không dám đòi quyền lợi OT, sợ sếp hỏi