Phụ trách mảng đào tạo- Xác định nhu cầu và lên kế hoạch đào tạo: ngân sách, kiến thức, kỹ năng cần thiết cho các khóa đào tạo tại công ty.- Xây dựng các chương trình đào tạo phù hợp với nhu cầu...
Công ty tnhh sản xuất thương mại dịch vụ nhật minh bakery
Xem nhanh
Xây dựng và triển khai chương trình đào tạo cho nhân viên cửa hàng (quy trình vận hành, bán hàng, chăm sóc khách hàng…).Trực tiếp đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.Đánh giá hiệu quả đào tạo, cải...
- Hỗ trợ giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động và tư vấn cho nhân viên về chính sách công ty và quy định pháp luật.- Hỗ trợ tổ chức các hoạt động đào tạo, phát triển nhân viên và...
Quản lý hiệu suất làm việc của môi giới mới: telesale 70 cuộc/ngày, tối thiểu 2.000 cuộc/tháng, tối thiểu 08 lượt gặp khách/tháng.Báo cáo định kỳ cho Ban Lãnh đạo Khối Homes về tình hình đào tạo và...
Tổng công ty cổ phần bảo hiểm ngân hàng đầu tư và phát triển việt nam
Xem nhanh
Địa điểm làm việc: Trụ Sở chính- Tổng Công ty Bảo hiểm BIDV (Quận Cầu Giấy)Chế độ đãi ngộ:Cơ hội phát triển: tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn, hội nghị, hội thảo trong và...
Công tác tuyển dụng:- Phát triển mạng lưới tuyển dụng và mở rộng nguồn ứng viên có chất lượng.- Thực hiện tuyển dụng nhân sự đáp ứng nhu cầu của các phòng ban.- Cập nhật quản lý thông tin ứng...
TÓM TẮT CÔNG VIỆCThực hiện, tham mưu và quản lý toàn diện các công tác hành chính, nhân sự, đào tạo và Văn hoá doanh nghiệp của Công ty nhằm đảm bảo hoạt động ổn định, chuyên nghiệp và hiệu quả; góp...
Thiết lập mối quan hệ với các trường đại học và tổ chức hội thảo chuyên ngành để mở rộng nguồn ứng viên.Xây dựng và thiết kế chương trình đào tạo: Phân tích nhu cầu đào tạo định kỳ hoặc theo dự án,...
Mô tả công việc: Công tác quản lý nhân sự mảng tổ chức thi Quản lý thông tin và kết quả đánh giá nhân sự tổ chức thiTham gia triển khai đánh giá, sát hạch nhân sự định kỳ (sát hạch tập sự; sát hạch...
Mô tả công việcTriển khai sát hạch định kỳTham gia xây dựng hệ thống quản lý nhân sự tổ chức thi (MTCV, cơ chế lương, đánh giá hiệu suất,…)Phân tích nhu cầu, lập kế hoạch đào tạo nhân sự phục vụ kỳ...
Job PurposeThe Training Specialist is responsible for planning, organizing and managing the entire training and development activities across the Group. The role ensures employees are equipped with...
Cung cấp hồ sơ đào tạo, phụ trách tiếp đoàn kiểm tra về mảng đào tạo khi có audit nội bộ hoặc bên ngoài.Quản lý và đánh giá hiệu quả đào tạoLập kế hoạch đào tạo của công ty, triển khai thực hiện các...
Tiếp nhận, đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ ứng viên và lên lịch phỏng vấn. Thực hiện phỏng vấn sơ tuyển, đánh giá ứng viên và giới thiệu các ứng viên tiềm năng cho các bộ phận liên quan. Tham gia vào quá...
- Thực hiện tuyển dụng theo kế hoạch được phê duyệt: đăng tin, sàng lọc, phỏng vấn, hoàn tất thủ tục nhận việc.- Phối hợp các phòng ban xây dựng kế hoạch và ngân sách tuyển dụng, đảm bảo đủ nhân sự...
- Thực hiện tuyển dụng theo kế hoạch được phê duyệt: đăng tin, sàng lọc, phỏng vấn, hoàn tất thủ tục nhận việc.- Phối hợp các phòng ban xây dựng kế hoạch và ngân sách tuyển dụng, đảm bảo đủ nhân sự...
Meet relevant stakeholders to explore further learning needs.Undertake other tasks assigned by line managerConduct orientation programs on sales processes; develop individual training plan; provide...
Công tác Đào tạo (70%)Khảo sát, phân tích và đánh giá nhu cầu để lên kế hoạch đào tạo trong ngắn hạn và dài hạn;Nghiên cứu thị trường và đánh giá nhu cầu xã hội để đề xuất các chương trình đào tạo...
1Chịu trách nhiệm phê duyệt danh sách nhu cầu nhân lực của hệ thống OA và phân bổ nhiệm vụ tuyển dụngHướng dẫn công việc của chuyên viên tuyển dụng để đảm bảo đội ngũ tuyển dụng hoàn thành nhiệm vụ...
Vai trò của bạn tại Meey GroupBạn sẽ cùng phòng thiết kế, triển khai và đo lường hiệu quả các chương trình đào tạo, giúp hình thành văn hóa học tập liên tục(Learning Culture) và phát triển năng lực...
- Lập kế hoạch đào tạo bao gồm: Đào tạo mới, đào tạo bổ sung và tái đào tạo cho toàn bộ nhân sự được tuyển dụng và đang làm việc tại công ty- Phối hợp với các phòng ban xây dựng, thiết kế tài liệu...
Đào tạo & phát triển nhân sựTheo dõi, đánh giá hiệu quả đào tạo và đề xuất cải tiến chương trình.Thiết kế, tổ chức và trực tiếp triển khai các chương trình đào tạo nội bộ (onboarding, kỹ năng...
Chủ động phối hợp cùng các Trưởng bộ phận để phân tích sâu đặc thù công việc, từ đó xây dựng chân dung ứng viên chi tiết cho từng vị trí dựa trên 3 trụ cột: Năng lực chuyên môn, Tố chất văn hóa và...
Quản lý tuyển dụngThiết lập quy trình tuyển dụng chuẩn hóa, đảm bảo tính chuyên nghiệp và hiệu quả.Xây dựng chiến lược tuyển dụng phù hợp với từng giai đoạn phát triển của công ty.Đánh giá, lựa chọn...
- Tuyển dụng:+ Lập kế hoạch tuyển dụng năm/tháng/tuần và triển khai thực hiện đúng kế hoạch.+ Thực hiện các báo cáo liên quan.+ Tuyển dụng các vị trí theo yêu cầu bộ phận.- Đào tạo:+ Đào tạo kỹ năng...
Training Needs Analysis (TNA)· Collect and analyze training needs from all departments· Coordinate with department managers to develop and maintain a Training Matrix for each position.· Regularly...
Tại IIG Việt Nam, vị trí này này đóng vai trò then chốt trong việc phát triển đội ngũ nhân sự chất lượng cao và tạo dựng môi trường làm việc gắn kết, nhất quán với chiến lược của Công ty.Mảng Đào tạo...
Phát triển thương hiệu tuyển dụng và nguồn ứng viên bền vững.Phối hợp với các bộ phận khác trong công tác quản trị nhân sự, đào tạo và đánh giá nhân viên.Tổ chức phỏng vấn, đánh giá ứng viên các vị...
Theo dõi, hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và liên hệ cơ quan BHXH cho NLĐ tham gia và hướng các chế độ BHXH, BHYT theo đúng quy định và Bảo hiểm FPT Care của Công tyThực hiện tiếp nhận hồ sơ nhân sự,...
Xây dựng kế hoạch đào tạo năm/tháng và ngân sách đào tạo phù hợp chiến lược phát triển của Công ty.Thiết kế tài liệu/ công cụ/ phương pháp đào tạo và/hoặc tìm kiếm đối tác/nhà cung cấp các chương...
MÔ TẢ CÔNG VIỆCTại IIG Việt Nam, vị trí này này đóng vai trò then chốt trong việc phát triển đội ngũ nhân sự chất lượng cao và tạo dựng môi trường làm việc gắn kết, nhất quán với chiến lược của Công...
