Thực hiện các thủ tục điều chỉnh lương, bổ nhiệm, điều chuyển, thăng tiến.Thực hiện các thủ tục thử việc, hợp đồng lao động và đánh giá kết quả thử việc.Giải đáp các vấn đề liên quan đến lương,...
Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin tuyển dụng, sàng lọc CV, sắp xếp lịch phỏng vấn.Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và các thủ tục liên quan.Theo dõi chấm công, tổng hợp dữ liệu phục vụ...
Công tác đào tạo:Tổ chức các khóa đào tạo: Đào tạo hội nhập, các khóa đào tạo của Công ty hoặc bên ngoài.Thực hiện tổ chức các buổi đào tạo: Chuẩn bị tài liệu, thiết bị, sắp xếp lịch học và trực tiếp...
Công ty tnhh xuất nhập khẩu thái châu - nhà máy sản xuất vđkt apt
Xem nhanh
Công tác Nhân sự (HR)Tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấnQuản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao độngTổng hợp đánh giá hiệu suất làm việc (KPI) các phòng banTính lương, thưởng, phụ...
Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng, lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng (đăng tin, sàng lọc, phỏng vấn, phản hồi, thương lượng mức đãi ngộ…);Thực hiện thủ tục ký hợp đồng thử việc, HĐLĐ (soạn thảo, trình...
Báo cáo kết quả tuyển dụng định kỳ.Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các bộ phận.Đăng tin tuyển dụng trên các kênh online và offline.Sắp xếp lịch phỏng vấn, hỗ trợ tiếp nhận nhân viên mới.Tìm kiếm,...
Quản lý và cấp phát văn phòng phẩm, trang thiết bị, công cụ dụng cụ và các tài sản khác của công ty.Tổ chức các sự kiện nội bộ, hoạt động team building, du lịch cho nhân viên.Thực hiện các thủ tục...
- Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng phát sinh từ các bộ phận để bổ sung, cập nhật kế hoạch tuyển dụng thường xuyên.- Đăng tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp như mạng xã hội, các trang tuyển dụng;....- ...
- Hỗ trợ công tác đăng ký mã số thuế, người phụ thuộc, ủy quyền quyết toán thuế TNCN và phối hợp với phòng kế toán trong quá trình quyết toán.- Quản lý, theo dõi hợp đồng lao động (HĐLĐ), bao gồm...
- Thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo của Tập Đoàn- Đánh giá nhu cầu đào tạo và phát triển chương trình đào tạo phù hợp với chiến lược kinh doanh của Tập đoàn- Lập kế hoạch và tổ chức...
- Phụ trách tuyển dụng các vị trí Khối Kinh doanh, sản xuất,…- Thực hiện công việc đăng tuyển, sàn lọc ứng viên.- Sắp xếp lịch phỏng vấn, tham gia phỏng vấn, đánh giá ứng viên.- Phối hợp với các...
Công tác tuyển dụngTiếp nhận nhu cầu tuyển dụng và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo định hướng nhân sự của Công ty.Phụ trách tuyển dụng đa dạng vị trí: Khối Văn phòng, Kinh doanh, Marketing, Kỹ...
* Công việc về nhân sự:(20%)- Thực hiện giám sát việc tuân thủ quy định, nội quy Công ty., phổ biến nội quy giữ vững văn hóa doanh nghiệp và theo sát nhân sự trong quá trình làm việc.- Tìm hiểu các...
Phụ trách tuyển dụng: Đăng tin, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn.Quản lý hồ sơ, hợp đồng lao động và đào tạo hội nhập cho nhân sự mới.Thực hiện các công việc hành chính (Lương, chính sách, chế độ...
- Tuyển dụng nhân sự.- Chấm công, tính lương.- Thực hiện thủ tục BHXH.- Quản lý hồ sơ nhân viên.- Soạn thảo văn bản hành chính.- Hỗ trợ các hoạt động nhân sự khác.
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các nguồn tuyển dụng (trường đại học, trung tâm giới thiệu việc làm, các trang web tuyển dụng).- Tham gia vào việc xây dựng và cải thiện quy trình tuyển dụng.-...
- Scan và sắp xếp hợp đồng lao động- Hỗ trợ các công việc liên quan đến chứng từ, hồ sơ khác theo yêu cầu của phòng.- Hỗ trợ soạn thảo văn bản, hợp đồng- Kiểm tra và thu thập hồ sơ nhân sự
Báo cáo & cập nhật dữ liệu nhân sự.Phối hợp tổ chức sự kiện nội bộ: sinh nhật, team building, YEP….Thực hiện tuyển dụng: đăng tin, lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn.Hỗ trợ tiếp nhận & hồ sơ nhân...
3、负责部门日常管理事宜，主导、执行招聘、培训、员工关系、薪酬绩效等工作；Phụ trách công tác quản lý thường nhật của bộ phận, chủ trì và thực hiện các công việc liên quan đến tuyển dụng, đào tạo, quan hệ lao động, tiền lương và hiệu...
* Các công việc hành chính:- Mua sắm trang thiết bị văn phòng: máy tính, máy in,,,- Tổ chức các cuộc họp ban giám đốc, các buổi tiếp khách, đối tác.- Quản lý thông tin, dữ liệu tổng hợp như mail...
- Chuyên viên HR thực hiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch đã được thông qua theo từng tháng và khi công ty có phát sinh nhu cầu nhân sự.- Tiến hành tìm kiếm, đề xuất các kênh tuyển dụng hiệu quả...
- Phụ trách thống kê, phân tích và xuất báo cáo nhân sự tuần/tháng- Phụ trách thống kê chi phí nhân lực, số liệu sản xuất; phối hợp triển khai các phương án khích lệ chuyên đề, phân tích kết quả...
Lập kế hoạch nguồn nhân lực.Xây dựng hệ thống tiêu chuẩn, bộ tiêu chí tuyển dụng, quy trình và chính sách tuyển dụng.Thực hiện nghiệp vụ tuyển dụng: Xác định nhu cầu tuyển dụng, tìm nguồn và tạo...
Làm việc với nhà cung cấp (VPP, Công cụ dụng cụ, nguyên vật liệu...), quản lý văn phòng2.Tuyển dụng nhân sự3.Quản lý thực hiện nội quy lao động, quản lý chế độ nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca, giờ làm...
- Hỗ trợ chuyên viên nhân sự thực hiện các đầu việc như: sắp xếp CV, tìm kiếm ứng viên tiềm năng, đăng tin tuyển dụng, xóa bỏ bài đăng khi tin đăng hết hạn- Đảm nhận các công việc thuộc hoạt động...
Báo cáo tình hình nhân sự cho ban giám đốc.Giải quyết các vấn đề quan hệ lao động và nội quy công ty.Đào tạo hội nhập và hỗ trợ đánh giá nhân viên.Thực hiện thủ tục cho lao động nước ngoài: giấy phép...
- Lên kế hoạch và thực hiện tuyển dụng theo nhu cầu.- Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ hàng tháng.- Quản lý hồ sơ, hợp đồng lao động- Thông tin chi tiết khi phỏng vấn
- Làm các công việc liên quan đến nhân sự:+ Làm báo cáo nhân sự, tăng ca, lương, thưởng theo tháng+ Báo cáo nhân sự, tăng ca tại cuộc họp hằng tháng của công ty+ Soạn thảo quy định, biểu mẫu công...
