2D Artist Senior

Phối hợp với các Game Designer và Developer đảm bảo chức năng được triển khai theo thiết kế và đúng tiến độ.
Thiết kế assets cho những sản phẩm hiện tại và đảm bảo đồng bộ về art- style.
Cùng team phân tích, tìm hiểu các tài liệu, đưa ra art- style phù hợp.
Quản lý các Junior/Fresher/Intern Artist khác theo phân công trong dự án đảm bảo tiến độ và chất lượng để phát triển các tính năng, các sự kiện của game.
Sử dụng các công cụ bổ trợ như Midjourney và các công cụ AI khác để tối ưu tốc độ triển khai.Tạo hình nhân vật, bối cảnh trong game 2D;
Thiết kế Visual Art chất lượng : Character, Background, Item, Environment, Game UI cho các game thể loại hyper casual, hybrid casual, puzzle theo chiến lược sản phẩm.
Quản lý và lưu trữ assets, resource dự án có hệ thống, tổ chức.

Hiểu biết đa dạng về game art- style dòng hyper casual, hybrid casual, puzzle.
Nắm vững kỹ năng 2D Art: Hand- drawing, digital painting, design.
Kinh nghiệm tối thiểu 3 năm vị trí 2D Game Artist.
Đã có kinh nghiệm leader ít nhất 1 năm.(Nếu chưa có kinh nghiệm quản lý sẽ được đào tạo)
Có khả năng học và chuyển đổi đa dạng các art- style theo nhu cầu.
Nhiệt tình, có ý thức và tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
Ưu tiên các ứng viên đã có kinh nghiệm quản lý.
Có kiến thức tốt về anatomy, proportion and perspective.
Ưu tiên các ứng viên hướng ngoại, thích học và áp dụng cũng như chia sẻ những điều mới vào công việc.
Hòa đồng, không ngại tham gia các hoạt động của công ty.
Đáp ứng được các art styles hiện tại của công ty đang làm.
Có kiến thức tốt về color, shading, lighting, post- processing.
Có kỹ năng tốt về phân tích và quản lý công việc.
Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp các trường Đại học chuyên ngành Mỹ thuật, Hội họa, Thiết kế.

Mức lương: từ 25 – 30 triệu (thỏa thuận theo năng lực); xét tăng lương định kỳ 2 lần/năm;
Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6 và 2 thứ 7 cách tuần;
Được tham gia đầy đủ BHXH/ BHYT/ BHTN theo quy định của luật lao động;
Tham gia các Câu lạc bộ Pickleball, Billiards...
Được tham gia các chương trình đào tạo nâng cao năng lực, phát triển bản thân;
Thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh hàng năm;
Lộ trình thăng tiến rõ ràng và minh bạch theo khả năng.
Du lịch ít nhất 1 lần/năm, cơ hội du lịch nước ngoài; nhiều hoạt động thể thao/ Teambuilding/ Gala trong năm;

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-19 22:30:03