Admin - HR

Hành chính:

Soạn thảo, kiểm tra và quản lý các văn bản, hợp đồng, tài liệu liên quan đến hoạt động của công ty.
Tiếp nhận, phân loại, lưu trữ và quản lý hồ sơ, tài liệu một cách khoa học và bảo mật. Thực hiện các yêu cầu của ban quản lý về sao chép, cung cấp dữ liệu cho các cá nhân, bộ phận liên quan.
Thu mua văn phòng phẩm, cung cấp cho các phòng ban.
Quản lý các chi phí hành chính của doanh nghiệp.
Thực hiện công tác giám sát việc vệ sinh, trang trí nơi làm việc nhằm đảm bảo hình ảnh của doanh nghiệp.

Nhân sự:

Thực hiện công tác quản lý nhân sự liên quan đến các nhiệm vụ: Tuyển dụng và tuyển chọn, Đào tạo và phát triển, Quản lý quan hệ lao động, Quản lý thông tin nhân sự, Thực hiện chế độ phúc lợi cho người lao động.
Quản lý chấm công, thời gian làm việc của nhân viên.
Lập kế hoạch tổ chức khen thưởng, tổng kết, liên hoan, kế hoạch du lịch, nghỉ dưỡng thường niên.

Tốt nghiệp Đại học ngành Quản trị kinh doanh, Nhân sự, Kinh tế,….hoặc các ngành liên quan.
Có khả năng chịu áp lực cao.
Kỹ năng soạn thảo, rà soát và quản lý văn bản, hợp đồng tốt.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hành chính, nhân sự.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề hiệu quả.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Các hoạt động teambuilding, du lịch, nghỉ mát hàng năm.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-29 18:30:03