BIM Leader

- Quản lý, đánh giá nhân viên trong nhóm, đề xuất chế độ lương thưởng phù hợp của nhân viên trong nhóm lên cấp trên
- Tiếp nhận dự án, thông tin liên lạc từ Nhật Bản và phân công công việc, triển khai các chỉ thị lại cho nội bộ nhóm.
- Chịu trách nhiệm tổng hợp tình hình hoạt động của nhóm. Phụ trách báo cáo lên quản lý khối, ban giám đốc và các đầu mối phụ trách bên Nhật Bản.
- Điều phối giữa các nhóm nhỏ trong nội bộ Cơ- Điện và phối hợp với các bộ phận bên ngoài như Kiến trúc, Kết cấu, Dự toán thiết bị.
- Lên kế hoạch triển khai, quản lý tiến độ và thực hiện dự án BIM cùng với các thành viên khác trong team
- Chịu trách nhiệm quản lý và phát triển đội ngũ nhân sự của nhóm; Đào tạo phát triển đội ngũ có thể đáp ứng nhu cầu công việc
- Thực hiện các yêu cầu khác theo chỉ thị của Ban giám đốc và Quản lý khối

- Chuyên môn: Có ít nhất một trong hai chuyên môn: hoặc Cơ hoặc Điện.
Chuyên môn Điện: Tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan đến: Kỹ thuật điện, Thiết bị điện, Điện dân dụng hoặc chuyên ngành Hệ thống kỹ thuật trong công trình của các trường Cao Đẳng, Đại Học.
Chuyên môn Cơ: Tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan đến: Cấp thoát nước, Điều hòa thông khí, Nhiệt lạnh hoặc Hệ thống kỹ thuật trong công trình của các trường Cao Đẳng, Đại Học.
- Có kinh nghiệm tối thiểu 4 năm ở mảng thiết kế Cơ hoặc Điện trong công trình nhà dân dụng của Nhật Bản.※ Đặc biệt ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong cả hai mảng chuyên môn hoặc đã có kinh nghiệm quản lý đội nhóm
- Tiếng Nhật từ N2 trở lên ( giao tiếp tốt)
- Yêu cầu khác：
・Chủ động và chịu được áp lực trong công việc.
・Có tư duy cải tiến để tối ưu trong công việc.
・Kỹ năng giao tiếp tốt.
・Biết sử dụng phần mềm Revit MEP là một lợi thế.

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-13 07:15:02