Chuyên viên C&B

- Công tác tiền lương – thưởng

Phối hợp xây dựng chính sách thưởng, KPI, hoa hồng (nếu có).
Xây dựng, quản lý và vận hành hệ thống thang lương, bảng lương, cơ cấu thu nhập.
Theo dõi và đề xuất điều chỉnh lương định kỳ, lương đột xuất theo chính sách công ty.
Thực hiện tính lương hàng tháng, thưởng, phụ cấp, khấu trừ theo quy định.
Thực hiện đối soát lương với các bộ phận liên quan, đảm bảo chính xác – đúng hạn – bảo mật.

Công tác bảo hiểm & chế độ chính sách

Làm việc với cơ quan BHXH, theo dõi hồ sơ, đối chiếu dữ liệu định kỳ.
Quản lý và triển khai các chế độ phúc lợi: nghỉ phép, lễ Tết, sinh nhật, hiếu hỉ, khám sức khỏe, bảo hiểm bổ sung (nếu có).
Thực hiện nghiệp vụ BHXH, BHYT, BHTN: tăng/giảm, chốt sổ, giải quyết chế độ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, hưu trí…

Thuế TNCN & hồ sơ lao động

Thực hiện đăng ký MST cá nhân, giảm trừ gia cảnh, quyết toán thuế TNCN cho người lao động.
Quản lý hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng, quyết định lương, điều chuyển, thôi việc.
Cập nhật, lưu trữ hồ sơ nhân sự theo đúng quy định pháp luật và quy chế nội bộ.

- Chính sách & tuân thủ pháp luật

Nghiên cứu, cập nhật quy định pháp luật lao động, BHXH, thuế TNCN.
Tham gia xây dựng, rà soát và hoàn thiện quy chế lương – thưởng – phúc lợi – nội quy lao động.
Tham gia công tác thanh tra, kiểm tra lao động, BHXH khi có yêu cầu.

- Báo cáo & công việc khác

Lập các báo cáo định kỳ: quỹ lương, chi phí nhân sự, biến động lao động.
Phân tích dữ liệu lương – phúc lợi, đề xuất giải pháp tối ưu chi phí nhân sự.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng phòng Hành chính Nhân sự.

- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm C&B trong các công ty sản xuất từ 300 nhân sự trở lên
- Nữ, từ 25- 35 tuổi
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành liên quan tới Quản trị nhân sự
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm triển khai KPI, mạnh về xây dựng quy trình/quy chế/quy định.
- Cẩn thận, tỉ mỉ, chắc chắn
- Kỹ năng kiểm soát cảm xúc bản thân.
- Kỹ năng lắng nghe, giao tiếp và truyền đạt tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel)
- Tư duy hệ thống, sắp xếp công việc khoa học

Chế độ bảo hiểm, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-13 18:30:03