Chuyên Viên C&B

Mục tiêu công việc: Thực hiện các công việc liên quan đến Công lương và chế độ phúc lợi (C&B) toàn công tyNhiệm vụ chính:Chấm công- Tính lương: Chấm công, tính và chi trả lương hàng thángQuản lý phúc lợi- C&B: Theo dõi, triển khai các chế độ BHXH, phép năm, sinh nhật, hiếu hỉ, chế độ phúc lợi công ty...Báo cáo và phân tích chi phí nhân sự tháng/quý/nămThực hiện lập/quản lý/lưu trữ Hợp đồng lao động CBNVBáo cáo- Quản trị dữ liệu: Lập báo cáo nhân sự dịnh kỳ/đột xuất cho Giám đốc.Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm tiếp đoàn thanh kiểm tra/đối ứng/audit khách hàngHỗ trợ một số công việc khác trong phòng HCNS

Chuyên môn:Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên các chuyên ngành liên quanCó 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực HCNS trở lênQuản trị hồ sơ, văn bản, tài sảnKỹ năng phỏng vấn, đào tạo nội bộKỹ năng Quản lý:Lập kế hoạch & thực thi bám sát công việcKỹ năng giao tiếp & xử lý tình huống nhân sựPhần mềm HRMThái độ/Phẩm chất:Kỷ luật, trung thực, bảo mật

- Mức thu nhập: Từ 8.500.000 VNĐ – 15.000.000 VNĐ, tùy thuộc theo năng lực. Đánh giá tăng lương định kỳ 1 lần/năm.- Thưởng theo năng lực và chế độ riêng của Công ty.- Được hưởng đầy đủ chế độ theo Luật lao động và theo Quy chế Công ty.- Được tham gia các khóa nâng cao nghiệp vụ tay nghề, kiến thức chuyên môn.- Thời gian làm việc 26 công/tháng, ngày 8h và có khả năng tăng ca( theo ca sx)

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-11 20:25:02