Chuyên viên đào tạo

Xây dựng và phát triển chương trình đào tạo
- Phối hợp với bộ phận kinh doanh và thương hiệu (Brand Hub) để thu thập nhu cầu đào tạo từ các cửa hàng.
- Thiết kế và phát triển nội dung đào tạo chuyên sâu về:
- Việt hóa tài liệu đào tạo (nếu có tài liệu gốc từ thương hiệu quốc tế) cho phù hợp với nhân viên người Việt .
- Kiến thức sản phẩm (Product Knowledge): Đặc tính kỹ thuật, chất liệu, công nghệ của từng nhãn hàng
- Văn hóa thương hiệu: Thấu hiểu và lan tỏa tinh thần thương hiệu
- Vận hành cửa hàng (Store Operations): Quy trình trưng bày sản phẩm (Visual Merchandising- VM), kiểm kê, vệ sinh, an toàn.
- Kỹ năng bán hàng (Sales Skills): Quy trình tư vấn, kỹ thuật up- sell/cross- sell, xử lý từ chối của khách, chăm sóc khách hàng thân thiết.
Tổ chức và giảng dạy
- Tổ chức các buổi đào tạo ngắn (tool- box meeting) trước giờ mở cửa hoặc cuối ngày để cập nhật thông tin nhanh về chương trình khuyến mãi, sản phẩm mới.
- Triển khai đào tạo tại chỗ (On- the- Job Training) tại các gian hàng trong trung tâm thương mại: hướng dẫn kèm cặp trực tiếp cho nhân viên về kỹ năng tư vấn và trưng bày.
- Xây dựng và quản lý lịch đào tạo (training calendar) hàng tháng/quý phù hợp với mùa vụ kinh doanh (khai trương, sale, Tết,...) .
- Trực tiếp giảng dạy các khóa tập trung (classroom training) cho nhân viên mới (hội nhập) và nhân viên cũ (đào tạo nâng cao, cập nhật sản phẩm mới theo mùa) .
Đánh giá và báo cáo hiệu quả
- Lưu trữ hồ sơ đào tạo (danh sách, điểm số, chứng chỉ) theo quy định của công ty và từng thương hiệu .
- Phối hợp với giám sát bán hàng (Area Manager/Supervisor) để theo dõi sự thay đổi về hành vi và kết quả bán hàng sau đào tạo.
- Xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả đào tạo (phản ứng, học tập, hành vi, kết quả kinh doanh) .
- Thực hiện khảo sát nhu cầu đào tạo định kỳ (Training Needs Analysis) và đề xuất giải pháp cải thiện .
Hỗ trợ vận hành và phát triển đội ngũ
- Tổ chức các hoạt động gắn kết đội ngũ, các cuộc thi tay nghề (VD: Thi nhân viên bán hàng xuất sắc, Thi kiến thức sản phẩm) để tạo động lực cho nhân viên .
- Hỗ trợ tuyển dụng bằng cách tham gia phỏng vấn đánh giá năng lực chuyên môn của ứng viên tiềm năng.
- Là cầu nối giữa phòng Đào tạo và các bộ phận: Kinh doanh, Trưng bày, Thương hiệu, Cửa hàng.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của quản lý .

Trình độ & Kinh nghiệm
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Quản trị nhân lực, hoặc các ngành liên quan .
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Chuyên viên Đào tạo hoặc tương đương.
- Bắt buộc có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ (Retail), ưu tiên ngành thời trang, thể thao, FMCG, nội thất….
- Đặc thù: Ưu tiên ứng viên đã làm việc với các thương hiệu Trung Quốc hoặc quốc tế.
Kiến thức & Kỹ năng
- Kiến thức sản phẩm: Am hiểu về các dòng sản phẩm thể thao, nội thất…
- Tư duy: Năng động, sáng tạo, yêu thích thể thao và thời trang, nội thất….
- Tin học văn phòng: Thành thạo Word, Excel, PowerPoint (dùng để xử lý dữ liệu và thiết kế bài giảng).
- Kỹ năng giảng dạy: Kỹ năng thuyết trình, truyền cảm hứng và xử lý tình huống trên lớp tốt. Có khả năng hướng dẫn kèm cặp 1- 1.
- Kỹ năng xây dựng chương trình: Có khả năng thiết kế giáo trình, slide bài giảng, tình huống mô phỏng .
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh hoặc tiếng Trung giao tiếp cơ bản là lợi thế (để đọc tài liệu sản phẩm, trao đổi với đối tác thương hiệu) .
Quyền lợi & Đãi ngộ
- Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu từ thương hiệu (có thể đi công tác nước ngoài nếu xuất sắc) .
- Thưởng lễ tết, tháng lương thứ 13, chế độ phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
- Mức lương cạnh tranh: 12- 20 triệu VND (tùy theo kinh nghiệm và thương hiệu phụ trách).
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp tại các trung tâm thương mại lớn.
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:

Địa điểm 2: Tầng 3, tòa B, TTTM Tasco Mall, Số 7- 9 đường Nguyễn Văn Linh, Q.Long Biên, Hà Nội.
Địa điểm 1: Tầng B1 TTTM Vincom Royal City, Số 72A Nguyễn Trãi, P. Thanh Xuân, Hà Nội

THỜI GIAN LÀM VIỆC
: 8h30- 17h30 từ thứ 2- thứ 7 (thứ 7 làm việc cách tuần)

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-13 01:25:02