Chuyên viên kiểm soát nội bộ

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG HUD KIÊN GIANG
Mức lương
10 - 15 triệu
Địa điểm làm việc
Kiên Giang
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 3 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Theo dõi, thực hiện các chỉ đạo, cải tiến hướng đến việc tối ưu chi phí, cải tiến định mức
Đề xuất hướng xử lý theo quy định chế tài hoặc khen thưởng
Lập kế hoạch kiểm soát theo chuyên đề tháng và Thực hiện kiểm tra quy trình vận hành thực tế từng Đơn vị
Phối hợp với các Đơn vị thực hiện theo dõi và báo cáo khắc phục sau kiểm soát
Báo cáo, tham mưu tình hình thực hiện các chỉ số: chi phí, định mức tại Tổng công ty và Công ty thành viên
Kiểm soát các dữ liệu, chỉ tiêu, chi phí, định mức trên hệ thống phần mềm

Yêu cầu công việc

Kinh nghiệm tối thiểu: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Kiến thức chuyên sâu về tài chính, kế toán, kiểm toán trong các công ty tài chính, xây dựng
Kỹ năng thu thập, phân tích, đánh giá, tổng hợp thông tin và lập báo cáo
Chuyên ngành: Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các chuyên ngành khác liên quan
Trình độ học vấn: Đại học

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Xe đưa đón, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-30 06:55:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
27/02/2026
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 3 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Nhân sự
Khu vực
Kiên Giang
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Chuyên viên kiểm soát nội bộ - Mã tin đăng: 5472715. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG HUD KIÊN GIANG

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây