Chuyên Viên Nghiên Cứu (Dược)

Thiết lập cơ sở vật chất và quy trình nghiên cứu cho các dạng thuốc lỏng đường uống (siro, dung dịch, hỗn dịch, nhũ tương)

Triển khai các công việc về thiết kế, xây dựng cơ sở nghiên cứu và phát triển sản phẩm;
Triển khai xây dựng hệ thống hướng dẫn, hồ sơ tài liệu để vận hành cơ sở nghiên cứu.
Triển khai các công việc mua sắm máy móc thiết bị phục vụ công tác nghiên cứu;

Thực hiện các dự án nghiên cứu sản phẩm mới thuộc các dạng thuốc lỏng đường uống và các dạng thuốc khác

Cung cấp các hồ sơ kỹ thuật phục vụ quá trình đăng ký sản phẩm mới.
Thực hiện các đánh giá, thẩm định và nghiên cứu độ ổn định cần thiết cho các sản phẩm mới;
Nghiên cứu đặc tính sản phẩm, công thức, quy trình sản xuất, quy trình phân tích cho các sản phẩm mới;

Tham gia các dự án thiết kế & xây dựng nhà máy và các dự án chuyển giao công nghệ.
Công việc khác

Thực hiện một số công việc khác theo sự phân công của Giám đốc Ban PVE.

Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong nghiên cứu công thức và quy trình sản xuất các sản phẩm thuốc dạng lỏng đường uống (siro, dung dịch, hỗn dịch, nhũ tương);
Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng và công cụ trí tuệ nhân tạo thông dụng;
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Dược sĩ hoặc các ngành kỹ thuật có liên quan;
Chủ động trong công việc, có tinh thần tự học, hòa đồng và thân thiện với đồng nghiệp.

Thưởng 30% lương khi pass thử việc;
14 ngày nghỉ phép/ năm;
Khám sức khỏe định kỳ;
Tổ chức các khóa đào tạo nội bộ về chuyên môn dược, kĩ năng và chức năng cho toàn bộ nhân viên;
Có các CLB Cầu lông, Văn nghệ để nâng cao sức khỏe thể chất và tinh thần cho nhân viên;
Thưởng các ngày lễ lớn: Tết dương lịch 500,000 VNĐ; Lễ 30/4- 1/5: 500,000 VNĐ;
Cam kết đóng BHXH đầy đủ;
Tài trợ chi phí đào tạo với các khóa học bên ngoài doanh nghiệp;
Cơ hội công tác nước ngoài;
Quốc khánh 500,000 VNĐ; Tết ta 500,000- 1,000,000 VNĐ; lì xì đầu năm,...;
Lương thưởng tháng 13, thưởng thâm niên, thưởng hiệu suất (lương tháng 14), thưởng thành tích cá nhân, thưởng dự án, thưởng phòng ban,...;
TV TPI là top những công ty có “Nơi Làm Việc Tốt Nhất Châu Á” được bình chọn bởi HR Asia;
Review lương định kỳ 02 lần/năm;
Thưởng mừng kết hôn: 2,500,000 VNĐ, sinh con: 3,000,000 VNĐ;
Thưởng mừng sinh nhật: 2,200,000 VNĐ;
Team building và các hoạt động khác như Noel, Year end party, thiện nguyện,...
Tặng quà tết Trung thu: 550,000 VNĐ; Ngày quốc tế phụ nữ 8/3: 200,000 VNĐ; Quốc tế thiếu nhi: 200,000 VNĐ (các bé dưới 15 tuổi); Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10: 200,000 VNĐ,...;
Bảo hiểm sức khỏe Hùng Vương;

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-14 12:55:03