Công Nhân Lắp Ráp Máy Tự Động Hóa

Tuân thủ các quy định về an toàn lao động và 5S trong khu vực làm việc.
Vận hành và bảo trì các thiết bị, dụng cụ phục vụ cho quá trình lắp ráp.
Tiếp nhận và kiểm tra các linh kiện, chi tiết theo yêu cầu của bản vẽ và tiêu chuẩn kỹ thuật.
Phối hợp với các bộ phận khác để giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất.
Ghi chép đầy đủ các thông tin liên quan đến quá trình lắp ráp, kiểm tra và bảo trì.
Kiểm tra chất lượng sau khi lắp ráp, đảm bảo sản phẩm đạt yêu cầu về kỹ thuật và thẩm mỹ.
Thực hiện lắp ráp các chi tiết, linh kiện thành cụm, chi tiết hoàn chỉnh theo bản vẽ và quy trình.

Có khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật và các tài liệu kỹ thuật liên quan. (không biết sẽ được dào tạo thêm)
Có kiến thức về các loại vật liệu, linh kiện và quy trình lắp ráp.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Ưu tiên ứng viên có sức khỏe tốt
Tốt nghiệp THPT trở lên.
Chăm chỉ, cẩn thận, tỉ mỉ và có tinh thần trách nhiệm cao.
Ưu tiên ứng viên biết hàn hồ quang, hàn tic, hàn mic… (có thể nhận được thêm trợ cấp khi có kỹ năng hàn)
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực lắp ráp, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành cơ khí, tự động hóa hoặc sản xuất.
Sử dụng thành thạo các dụng cụ đo lường và dụng cụ cầm tay (mỏ lết, cờ lê, kìm,...) phục vụ cho công việc.
Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
Sử dụng tốt các máy công cụ cầm tay như máy mài, máy khoan …
Có thể đi Công tác và tăng ca ngoài giờ.
Thực hiện các công việc khác được giao từ Ban Quản lý.

Thu nhập: Từ 8tr- 12 tr + Phụ Cấp + % đạt hiệu suất công việc(thỏa thuận theo năng lực khi PV).
Tham gia đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước; và Thưởng các ngày lễ: 2/9, 30/4- 1/5, hiếu hỉ, thưởng lương tháng thứ 13, thưởng hiệu quả hoạt động kinh doanh của công ty, Tết dương lịch, Tết Âm lịch, ... và các chế độ phúc lợi khác theo quy định công ty.
Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
Hỗ trợ chi phí đi công tác: ăn trưa, ăn tối, tiền nhà nghỉ tiền xe, khi đi công tác. Thanh toán công tác phí định kỳ vào 10 và 25 hàng tháng. (có tạm ứng công tác phí khi đi công tác trên 3 ngày)
Giờ làm việc hành chính từ Thứ 2- Thứ 7 ( nghỉ 1 thứ 7 cuối tháng )
Thời gian làm việc : 8h sáng- 5h chiều
Đánh giá tăng lương định kỳ một năm có 2 đợt tháng 6 và tháng 1. Nhân viên công tác đủ 12 tháng sẽ được đánh giá tăng lương. Ngoài ra người có những đóng góp lớn có thể được BGD tăng lương trước thời hạn
Chế độ chính sách và văn hóa Công ty thân thiện, an toàn, công bằng, minh bạch.
Phụ cấp ăn trưa, các chế độ phúc lợi khác theo Quy định của Công ty và Nhà Nước ban hành.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động và nhân văn;
HỖ TRỢ CHỖ Ở CHO CÁN BỘ NHÂN VIÊN Ở XA CÓ NHU CẦU Ở LẠI CÔNG TY.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-06 13:10:04