GIỚI THIỆU CÔNG TY
Địa điểm
Hà Nội
Cross- border trade is trading and delivering goods between different cultures. In this exchange process, countries like China, Vietnam, and Indonesia are the center of product manufacturing while American and European countries are the main consumer markets. Due to the diversity of cultures, governments, and laws, small and medium- sized enterprises are dealing with a lot of problems related to product quality shipping time, customers service, cash flow, etc. Cross- border trade takes place in large volumes, though.
After 10 years of operating in the eCommerce industry and serving hundreds of thousands of businesses from all over the world, Beeketing now OpenCommerce Group (OCG) has now built a passionate, enthusiastic, capable, knowledgable, and experienced team who can help online store owners grow and scale up. We currently serve the largest and most vibrant markets like the US and China, from building the initial foundations such as creating websites and optimizing conversion rates, to managing goods and logistics.
The goal of OCG is to create an ecosystem of products for eCommerce to foster and enhance the quality of eCommerce activities in general and cross- border trade in particular.
Our ecosystem aims at promoting and enhancing cross- border trade, which empowers online entrepreneurs to start, grow and succeed.
CTV tuyển dụng Full- time
Địa điểm
Hà Nội
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Sàng lọc CV, liên hệ ứng viên, điều phối lịch phỏng vấn và follow kết quả.
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, làm rõ JD & yêu cầu tuyển dụng.
Đăng tin, tìm nguồn ứng viên (LinkedIn, Job site, cộng đồng chuyên ngành, referral).
Tham gia phỏng vấn vòng sơ bộ hoặc hỗ trợ interview panel (nếu cần).
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Hiểu quy trình tuyển dụng từ đầu đến cuối, ưu tiên đã làm trong các công ty công nghệ
Kỹ năng giao tiếp tốt, tư duy dịch vụ & khả năng phối hợp với các team.
(Product, Outsourcing)
Sẵn sàng làm việc full- time (thứ 2–6).
Yêu cầu đã có kinh nghiệm thực tập, hoặc CTV tuyển dụng trong các công ty IT.
Có thể tự tuyển dụng được các vị trí Fullstack dev, QE, non- tech level fresher- junior.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Thời gian làm việc linh hoạt từ t2- t6
Offer 5- 7M net
Remote 2 ngày/tháng
Làm việc cùng team nhiều kinh nghiệm, hòa đồng
Có cơ hội tiếp xúc với mô hình TABP tại công ty IT Product
Được training để có thể tuyển các vị trí level cao hơn, độ khó cao hơn.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/1/2026
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Talent Acquisition
Địa điểm
Hà Nội
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Collaborate with hiring managers to enhance the overall candidate experience and improve hiring efficiency.
Hunt and engage top talent, especially for technical roles, ensuring strong alignment with both job requirements and team culture.
Act as a strategic partner to business and tech teams in identifying hiring needs, defining ideal candidate profiles, and building effective talent acquisition strategies.
Track and analyze key recruitment metrics (e.g., Time to Fill, Quality of Hire, Source Effectiveness) to optimize hiring performance.
Own the end- to- end recruitment process — from gathering requirements, sourcing, screening, interviewing, to final offer negotiation.
Contribute to Employer Branding initiatives and continuous improvement of internal recruitment processes.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Preferably with experience in product- based or fast- scaling tech companies.
Proven ability in talent hunting and delivering quality hires that truly fit business needs.
Excellent communication and stakeholder management skills.
Strong ownership mindset, proactive, adaptable, and able to work independently.
1- 2 years of recruitment experience, with solid exposure to Tech hiring (Developer, Product, Data, etc.).
Good understanding of the TABP model and a strong desire to grow as a Talent Partner who collaborates closely with business teams.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
You&039;ll find this place irresistible
Enjoy top- tier compensation, including:
Company trips and team bonding activities
24 remote working days per year
Elevate your creativity and productivity in our modern workspace
Performance bonuses that could boost your income up to 02 months&039; salary
Flexible working time, from Monday to Friday; weekends are yours
Monthly NET take- home pay that leaves you smiling, Upto 25M
12 days of annual paid leave
13th- month salary
Especially:
Shine like a rock star in our fast- growing global B2B SaaS squad
Blaze a trail to success with our super- fast career track
Collaborate with the brightest and coolest minds from across the globe
Be yourself, knowing you&039;re valued and groomed to be your absolute best
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/1/2026
ỨNG TUYỂN ONLINE
Sales Consultant (Sản Phẩm Công Nghệ)- Negotiation
Địa điểm
Hà Nội
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
We’re looking for a flexible, hands- on Sales Consultant who’s excited to work across both B2C and B2B sales motions.This role is ideal for someone who enjoys ownership, fast execution, and learning by doing in an early- stage environment.
You will work closely with founders, product, and growth teams to acquire customers, refine sales processes, and turn insights from the market into real business impact.
Collect customer insights and collaborate with internal teams to improve sales and product strategy.
Support building sales processes, playbooks, and onboarding as the team scales.
Build and manage a healthy sales pipeline using CRM.
Own the full sales cycle: discovery, demo/consultation, negotiation, and closing.
Drive revenue by converting customers across consumer and business segments.
Engage with a wide range of customers- from individual operators to senior decision- makers.
Follow up with leads via email, messaging, calls, and social channels.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Solid understanding of consultative sales, with the ability to listen, uncover real customer needs, and handle objections effectively.
1–3 years of B2B Sales experience (preferably in SaaS, software solutions, fintech, or e- commerce).
Proficiency in leveraging AI tools to enhance productivity and performance
Strong communication, presentation, and negotiation skills.
Agile mindset with the ability to thrive under the fast- paced changes of a start- up environment.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
You&039;ll find this place irresistible
Enjoy top- tier compensation, including:
Company trips and team bonding activities
Flexible working time, from Monday to Friday; weekends are yours
24 remote working days per year
Monthly NET take- home pay that leaves you smiling
13th- month salary
12 days of annual paid leave
Elevate your creativity and productivity in our modern workspace
Especially:
Be yourself, knowing you&039;re valued and groomed to be your absolute best.
Blaze a trail to success with our super- fast career track
Shine like a rock star in our fast- growing global B2B SaaS squad
Collaborate with the brightest and coolest minds from across the globe
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/1/2026
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
