HR INTERN

Hỗ trợ thực hiện các đầu việc về tuyển dụng: sắp xếp CV, tìm kiếm ứng viên tiềm năng, lưu data ứng viên, theo dõi hồ sơ đầu vào.
Hỗ trợ các công việc thuộc nhân sự như: nhập liệu, sắp xếp hồ sơ nhân sự, chuyển phát thư từ...
Phối hợp triển khai hoạt động đào tạo và tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu.

Đang theo học hoặc đã tốt nghiệp ngành quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan
Kiến thức cơ bản về luật lao động, bảo hiểm.
Thành thạo các công cụ Microsoft Office.
Không yêu cầu kinh nghiệm. Có kinh nghiệm thực tập/làm việc trong môi trường văn phòng là một lợi thế.
Kinh nghiệm hoạt động trong các câu lạc bộ, đội nhóm bên trong và ngoài trường học.

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-06 17:50:03