IOS Leader Swift/ Objective-C
Mô tả công việc
Mô tả công việc
Quản lý, dẫn dắt nhóm phát triển iOS từ 3 đến 5 người.
Đánh giá, phân tích rủi ro kỹ thuật và estimate (ước lượng) công việc theo năng lực của nhóm.
Thiết kế và phát triển ứng dụng di động trên nền tảng iOS với ngôn ngữ Swift/ Objective- C
Review tài liệu spec và review code (Code Review) chi tiết, hiệu quả cho các thành viên trong nhóm.
Hướng dẫn, đào tạo (mentoring) và phát triển kỹ năng cho thành viên mới/junior.
Yêu cầu công việc
Yêu cầu công việc
Thành thạo Swift, UIKit và có kinh nghiệm với Objective- C là một lợi thế.
Kĩ năng thiết kế kiến trúc (Architecture) phần mềm tốt (ví dụ: MVVM, VIPER, Clean Architecture) và áp dụng hiệu quả các Design Patterns.
Sử dụng thành thạo các công cụ quản lý source code (như Git, Git Flow).
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm lập trình và phát triển ứng dụng iOS (ưu tiên các dự án outsourcing).
Có kĩ năng đọc hiểu & phân tích tài liệu yêu cầu (spec) độc lập, có khả năng đề xuất giải pháp kỹ thuật tối ưu.
Có kinh nghiệm sâu rộng trong việc tích hợp API (RESTful, GraphQL) và làm việc với các thư viện phổ biến (Alamofire, Realm, Firebase, v.v.).
Quyền lợi
Môi trường làm việc cởi mở, năng động:
Làm việc với những đồng nghiệp thân thiện, vui vẻ, hòa đồng luôn giúp đỡ nhau
Văn phòng làm việc rộng rãi, trang phục tự do.
Tôn trọng ý kiến cá nhân, đề cao sự sáng tạo.
Có cơ hội phát triển, thăng tiến:
Được đào tạo thêm nghiệp vụ, công nghệ mới và ngoại ngữ giao tiếp.
Có nhiều hoạt động nâng cao chuyên môn (Seminar, Workshop,Techtalk...)
Hỗ trợ thi chứng chỉ năng lực chuyên môn.
Chế độ đãi ngộ hấp dẫn:
Được tham gia 6 lần teambuilding trong 1 năm (theo dự án và theo section).
Review lương: 1 lần/ năm; Thưởng: 2 lần/ năm; Thưởng doanh thu dự án theo năm.
Chế độ thâm niên.
Thử việc 100% lương- Bảo hiểm full lương.
Được tôn vinh nhân viên xuất sắc hàng tháng/ quý/ năm.
Tham gia hoạt động câu lạc bộ: Bóng bàn, bơi, bóng đá, đọc sách, E- sports (PES, AOE, CS, LOL)...
12 ngày nghỉ phép, 3 ngày nghỉ hè và 4 ~ 5 ngày nghỉ có lương của riêng công ty/ năm.
Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày.
Mỗi tháng sẽ có ít nhất một sự kiện dành cho nhân viên (Du lịch công ty, Sport Day, Family Day...).
Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-11 12:30:03
EXTREME VIỆT NAM
Bí kíp tìm việc an toàn
Tiện ích hỗ trợ bạn
Việc làm đề xuất liên quan
Hiện tại chúng tôi chưa có việc làm đề xuất phù hợp với bạn.








