Kế Toán Biết Tiếng Nhật

* KẾ TOÁN:
- Hàng tháng, lập sổ sách kế toán, xuất hóa đơn, gửi báo cáo nội bộ theo yêu cầu Giám Đốc người Nhật.
- Tổ chức lưu trữ chứng từ kế toán theo qui định pháp luật.
- Quản l‎‎‎ý thu chi nội bộ, tính lương, thanh toán nhà cung cấp…
- Hàng quý, báo cáo thuế TNDN/TNCN/GTGT.
- Thực hiện thủ tục thuế như đăng ký MST cá nhân, giảm trừ NPT...
- Cuối năm, lập BCTC và quyết toán thuế TNDN/TNCN, đối ứng kiểm toán hàng năm.
- Thay mặt công ty để làm việc và giải trình với Cơ quan thuế.
* NHÂN SỰ- TỔNG VỤ:
- Tham gia khâu tổ chức hoạt động chung của công ty như tiệc tùng, sự kiện, du lịch…
* TỔNG HỢP:
- Tư vấn Giám đốc người Nhật về kế toán, thuế, bảo hiểm, luật lao động, đầu tư
- Thay mặt Công ty đối ứng với bên ngoài khi không có Giám đốc.
- Đề xuất, góp ý hoàn thiện quy trình làm việc của Công ty.
* Mức lương: Từ 25.000.000 (GROSS) (có thể thương lượng cao hơn tùy vào năng lực ứng viên)
* Thời gian làm việc: 08:30 – 17:30 (thứ 2 – thứ 6)

* Yêu cầu bắt buộc:
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kế toán, kiểm toán.
- Giao tiếp tiếng Nhật lưu loát (tương đương N2 trở lên).
- Ứng viên có từ 2 năm kinh nghiệm kế toán tổng hợp.
- Người thích làm việc, đặc biệt có sự yêu thích với nghề kế toán.
* Yêu cầu bổ sung (lợi thế):
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong công ty Nhật.
- Có tư duy quản lý số liệu trong việc sử dụng các phần mềm kế toán.
* Yêu cầu về phẩm chất, kỹ năng:
- Có khả năng tổ chức công việc tốt.
- Có tinh thần đồng đội và có trách nhiệm cao trong công việc.
- Tinh thần chủ động cao, trung thực, cẩn thận, chính xác, tư duy logic.
* Ứng viên khi gửi CV apply, vui lòng gửi CV tiếng Nhât và trả lời các câu hỏi sau:
Bạn có kinh nghiệm làm kế toán chưa? Bao nhiêu năm?
Bạn đã từng làm việc trong công ty Nhật và sếp Nhật chưa?
Bạn đã từng tham mưu cho giám đốc giải quyết các vấn đề của công ty chưa?
Mức lương mong muốn của bạn? (VND/GROSS)
Nếu nhận được offer từ công ty, khi nào bạn có thể nhận việc được?
Công ty không tính OT, bạn nghĩ sao?

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-24 18:20:02