Kế Toán Trưởng (Ngành F&B)
Mô tả công việc
Quản lý chi phí, hạch toán các khoản chi phí trích trước, chi phí chờ phân bổ.
Thiết lập, điều hành và kiểm soát hoạt động kế toán tài chính của toàn Công ty.
Tổ chức và vận hành hệ thống lưu trữ chứng từ, sổ sách, báo cáo và các tài liệu liên quan một cách hệ thống và chuyên nghiệp.
Chịu trách nhiệm quản lý, kiểm tra, đánh giá hiệu quả công việc cho toàn bộ nhân viên phòng Kế toán.
Hoạch định và đưa ra những quyết định tài chánh ngắn hạn.
Phân tích tình hình tài chính, đề xuất các giải pháp cho Ban giám đốc, Hội đồng quản trị trong việc quản lý kinh doanh.
Hoạch định, tổ chức, kiểm tra, duy trì và đổi mới theo hướng hiệu quả các nghiệp vụ kế toán quản trị.
Giám sát thực hiện quy chế quản lý tài chính Công ty, phát hiện và ngăn ngừa các rủi ro.
Tối ưu hoá dòng tiền bằng việc kiểm soát nguồn công nợ, nguồn thu, chi
Kiểm tra và theo dõi quỹ lương, quỹ phí phục vụ, các khoản thuế,...
Lập báo cáo tài chính định kỳ và các báo cáo quản trị khác theo yêu cầu của Hội đồng quản trị.
Làm việc với cơ quan thuế, các cơ quan chức năng nhà nước, các tổ chức tín dụng liên quan
Thực hiện nhiệm vụ khác theo sự phân công của Tổng giám đốc và Hội đồng quản trị.
Yêu cầu công việc
Kỹ năng lập kế hoạch, báo cáo, phân tích tốt.
Có kiến thức về tài chính doanh nghiệp.
Lập kế hoạch và tổ chức công việc, quản lý thời gian hiệu quả.
Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và phần mềm kế toán
Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành: Kế toán, kiểm toán, tài chính, ưu tiên có chứng chỉ kế toán trưởng.
Tích cực, nhiệt tình, trách nhiệm, chủ động trong công việc
Am hiểu quy định pháp Luật về Thuế, nguyên tắc và chuẩn mực tài chính kế toán, nghiệp vụ hoạch toán kế toán.
Kỹ năng tổ chức công việc và giải quyết vấn đề.
Trung thực, cẩn thận, thân thiện và tính kỷ luật cao.
Có ít nhất 2- 3 năm kinh nghiệp ở vị trí tương đương. Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhà hàng, khách sạn theo mô hình chuỗi.
Quyền lợi
Hỗ trợ cơm trưa tại công ty.
Quyền lợi cụ thể hơn sẽ được trao đổi khi phỏng vấn.
Thưởng tháng 13 theo kết quả kinh doanh.
Được đảm bảo các quyền lợi, chế độ theo quy định của pháp luật Lao động và các chính sách phúc lợi của Công ty.
Lương thỏa thuận theo năng lực.
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-03 18:10:03
















