Kế Toán Trưởng - Thu Nhập Lên Đến 30 Triệu

Tổ chức và vận hành Phòng Kế toán
- Chủ trì xây dựng, quản lý, cập nhật các quy trình, biểu mẫu liên quan đến hoạt động tài chính, kế toán.
- Thiết kế cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ phòng Kế toán;
- Tham mưu, giúp việc cho Ban Lãnh đạo trong phạm vi chuyên môn;
- Quản lý nhân sự phòng:

Xây dựng, đề xuất định biên nhân sự phòng Kế toán;
Đề xuất điều chuyển, thay thế nhân sự;
Tham gia công tác tuyển dụng, tiếp nhận, giao việc, đào tạo, đánh giá, khen; thưởng/kỷ luật.

- Chỉ đạo, điều hành, giám sát hoạt động hàng ngày của Phòng.
- Tổ chức thực hiện nhiệm vụ của phòng Kế toán;
- Phân công nhiệm vụ cụ thể cho các nhân viên;
Tài chính
- Phối hợp Phòng Tài chính xây dựng và cập nhật Quy chế Tài chính hàng năm;
- Phối hợp Phòng Tài chính lập Kế hoạch tài chính (dự thu, dự chi) hàng tuần, hàng tháng toàn Công ty.
Kế toán
- Kiểm soát chi phí;
- Quản lý tiền và tài sản, công nợ phải thu/trả;
- Kiểm tra BCTC, báo cáo quyết toán thuế, báo cáo quản trị;
- Lập kế hoạch tối ưu thuế;
- Tiếp đón, giải trình các đoàn thanh kiểm tra thuế.
Khác
- Kiểm tra, tham vấn về các điều khoản liên quan đến tài chính kế toán trong các hợp đồng kinh tế;
- Công việc khác trong phạm vi chuyên môn theo yêu cầu của cấp trên.

Học vấn và Kinh nghiệm
- Trình độ học vấn tối thiểu: Đại học chính quy (bằng khá trở lên thuộc các trường Học viện Tài chính, Học viện Ngân hàng, Đại học Kinh tế Quốc dân, Đại học Kinh tế TP.HCM)
- Chuyên môn: Tài chính kế toán.
- Chứng chỉ hoặc giấy phép hành nghề: Kế toán trưởng, CPA, ACCA, ...(ưu tiên)
- Bắt buộc tổi thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán Trưởng hoặc Trưởng phòng Kế toán tại các đơn vị hoạt động trong lĩnh vực (bán lẻ, bất động sản, xây dựng)
Kiến thức
- Quản lý tài chính, kế toán
- Am hiểu lĩnh vực hoạt động của Công ty (bất động sản, bán lẻ hoặc xây dựng)
Kỹ năng chuyên môn:
- Kiểm soát chi phí
- Kỹ năng sắp xếp hồ sơ, giấy tờ.
- Quản lý tài chính
- Quản lý rủi ro
- Kỹ năng tin học văn phòng: excel, word, google sheet, power point, power BI (ưu tiên),...
- Kỹ năng phân tích; lập báo cáo
- Kỹ năng sử dụng các phần mềm kế toán, ERP (ưu tiên).
- Kỹ năng sử dụng ngoại ngữ trong giao tiếp và viết văn bản (ưu tiên)

Mức lương và phụ cấp:

Phụ cấp đi lại, xăng xe, điện thoại (tùy thuộc vào từng vị trí)
Phụ cấp ăn ở cho ứng viên từ Hà Nội và các khu vực khác
Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế

Thưởng:

Thưởng sinh nhật CBNV, người thân CBNV
Thưởng tháng lương 13 +++...
Thưởng quý/năm (tùy theo tình hình kinh doanh của Công ty)
Thưởng lễ tết, cuối năm

Phúc lợi:

Bảo hiểm sức khỏe cho CBNV và ưu đãi cho người thân
Teambuildings, du lịch nghỉ dưỡng
Tham gia BHXH, BHYT...

Cơ hội thăng tiến:

Được làm việc đúng chuyên môn/sở trường (làm chủ công việc). Hợp tác với cộng sự/quản lý nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực
Được đào tạo trực tiếp nâng cao/bổ sung kiến thức ngành nghề
Đánh giá năng lực, xét tăng lương/thưởng theo quy định của Công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-24 04:05:02