Lập Trình Viên BACKEND (DEV JAVA BACKEND)

Tham gia review source code, cải tiến chất lượng và hiệu năng hệ thống backend.
Thiết kế và quản lý hệ thống cơ sở dữ liệu (MongoDB, Oracle, PostgreSQL...) phục vụ cho các ứng dụng nghiệp vụ.
Phối hợp với các team khác (BA, FE, DevOps, QA...) để đảm bảo việc phát triển và triển khai tính năng hiệu quả.
Tham gia phát triển hệ thống theo kiến trúc microservices, xử lý luồng dữ liệu lớn và hiệu năng cao.
Thiết kế, phát triển và tối ưu hóa các API backend (REST/gRPC/GraphQL) phục vụ cho hệ thống web/app.

Có kinh nghiệm xử lý dữ liệu lớn và nền tảng tính toán phân tán là một lợi thế.
Thành thạo thiết kế, tư vấn và tối ưu hóa cơ sở dữ liệu quan hệ (relational) và phi quan hệ (non- relational), như: MongoDB, Oracle, PostgreSQL.
Có kinh nghiệm phát triển hệ thống realtime hoặc event- driven sử dụng Apache Kafka, RabbitMQ, hoặc tương đương.
Có kinh nghiệm triển khai hệ thống dùng container và orchestrator như ECS, Kubernetes, Docker, hoặc dùng nền tảng FaaS như AWS Lambda.
Tốt nghiệp đại học hệ chính quy chuyên ngành CNTT, Toán tin, Điện tử viễn thông hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm với CI/CD tools: Jenkins, Gitlab CI, Ansible, Bamboo, v.v.
Có kinh nghiệm xử lý về Session, Token, Cache trình duyệt, web socket, service workers
Có kinh nghiệm về HTML/CSS, HTML5/CSS3, SASS, SCSS, Bootstrap, jQuery, ThemeLeaf...
Có kinh nghiệm thực tế làm việc với Spring Boot, ít nhất 1 năm.
Tham gia tối thiểu 2 dự án với vai trò Back- end Developer.
Có tư duy sản phẩm tốt và khả năng trình bày rõ ràng với nhóm phát triển hoặc khách hàng.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm phát triển hệ thống backend với một hoặc nhiều các ngôn ngữ như: Java, NodeJS, Python, Golang.
Có kiến thức vững trong thiết kế và phát triển RESTful APIs và hệ thống kiến trúc microservices.
Có kiến thức hoặc từng làm việc với các API có tính sẵn sàng cao và mạnh mẽ.

Tham gia các CLB Bóng đá, cầu lông, Âm nhạc, Sách…
Được hỗ trợ tham gia các khóa đào tạo chuyên môn/ các khóa học kỹ năng, thi chứng chỉ … phục vụ cho công việc.
Các chế độ phúc lợi khác…
Định hướng Career Path rõ ràng.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Phúc lợi sinh nhật (ngày nghỉ + tiền mặt).
Tham gia các chương trình Teambuilding, Sinh nhật công ty,, Noel, Year end Party…
OT theo quy định của pháp luật.
Chế độ bảo hiểm xã hội đầy đủ theo quy định của Luật.
Review lương định kỳ hằng năm.
Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện cho CBNV.
Chế độ nghỉ phép lên đến 16 ngày/ năm.
Gói du lịch bằng tiền mặt và ngày nghỉ Du lịch.
Lương tháng thứ 13, thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh theo quy định và theo kết quả kinh doanh của Công ty (Gói thu nhập 14- 16 tháng/năm).

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-12 20:05:02