Marketing and Communications Manager

Establish strategic sales plans (monthly, yearly, including budget)
Actively support major sales presentations, customer meetings, and road shows
Improvement of the competence of the members through manpower management such as evaluation and fostering of the members in the department
Review the results of competitive hotel product analysis, demand survey, and marketing mix analysis, and link them to commodity prices, group customer sales limits, and channel allocation strategies
Host or attend daily, weekly meetings to ensure that sales / marketing matters are shared between executives
Supervises if advertising, promotional materials, and promotional activities meet standards

Minimum 5 years of experience- Marketing of similar global hotel chains
Experience in building relationships with key stakeholders
At least 5 years of department manager experience- requires both budgeting and workforce management experience
Bachelor degree in Business Administration(Required); Masters degree or MBA (Marketing) preferred
Experience in developing sales promotion strategy, establishing / operating plans related to brand positioning

* Sales incentives and upselling incentive are applied for some positions/ Hoa hồng bán hàng được áp dụng cho một số vị trí
* Professional and friendly working environment/ Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp
* Competitive benefit package/ Chế độ phúc lợi cạnh tranh
* Attractive salary and Service Charge paid 100% during probatin/ Mức lương và phí phục vụ thu hút được chi trả 100% trong thử việc
- Pay Social Insurance, Health Insurance and Unemployment Insurance on full salary/ Đóng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN trên mức lương thực tế
- Many staff trainings and activities organized during the year such as Team Outing, Ring the Golden Bell, Sport Week...etc/ Nhiều hoạt động nhân viên và chương trình đào tạo được tổ chức như Nghỉ mát hàng năm, Rung chuông vàng, Tuần Thể thao...vv
- Uniform, staff meals, fixed- shuttle bus are provided / Được cung cấp đồng phục, suất ăn trong ca và xe đưa đón cho một số ca.
- Fairly and clearly overtime compensation scheme/ Chính sách chi trả tăng ca rõ ràng và công bằng
- Extra 24h accidental insurance, health care insurance for self and dependants/ Mua thêm BH tai nạn 24/24h, BH sức khỏe cho bản thân nhân viên và người thân
- 2 days off/ week, 12- 14 annual leaves for first year and increase 1 day every 3 years/ 02 ngày nghỉ/ tuần, Phép năm 12 ngày/ năm cho năm đầu tiên và mỗi 3 năm được tăng 1 ngày

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-03 18:20:03