Nhân Viên Đào Tạo

Phối hợp với các phòng ban trong công tác đào tạo hội nhập, đào tạo chuyên môn
Tổ chức và triển khai các chương trình đào tạo thăng tiến và luân chuyển theo kế hoạch phát triển nhân sự của Ban Giám Đốc.
Xây dựng, triển khai và cập nhật chương trình đào tạo nội bộ
Theo dõi và tổng hợp đánh giá kết quả sau đào tạo
Xây dựng, cải tiến quy trình – biểu mẫu chuẩn hóa theo từng giai đoạn phát triển

Chủ động, trách nhiệm, định hướng phát triển lâu dài
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm đào tạo hoặc xây dựng quy trình
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế hoặc liên quan
Kỹ năng tổ chức, giao tiếp và soạn thảo văn bản tốt

Thưởng Lễ/Tết, lương tháng 13, teambuilding, du lịch hàng năm
Môi trường chuyên nghiệp, đồng nghiệp thân thiện, cơ hội phát triển sự nghiệp bền vững
Thu nhập cạnh tranh, xét tăng lương & thăng tiến theo năng lực
BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-15 14:50:02