Nhân Viên Lái Xe (Thu Nhập 11 - 13 Triệu) Tại Hà Nội

Luôn kiểm tra xe nhằm phát hiện và khắc phục kịp thời các hư hỏng, bảo trì xe theo định kỳ, cập nhật đầy đủ vào sổ theo dõi thiết bị;
Lái xe phục vụ các công việc theo kế hoạch. Thực hiện đúng quy tắc an toàn giao thông, đảm bảo tuân thủ luật lệ, các quy tắc lái xe an toàn;
Đưa đón, chuyên chở Lãnh đạo đi làm hàng ngày, đón khách ngoại giao của Giám đốc. Đảm bảo thời gian, địa điểm đưa đón đúng theo yêu cầu;
Báo cáo mức nhiên liệu sử dụng hàng tháng;
Báo cáo trong thời gian sớm nhất khi có sự cố xảy ra trong quá trình lưu thông cho cấp trên và Phòng QTNNL, bao gồm: Quá trình giao thông, phạt do vi phạm luật,... để có biện pháp xử lý kịp thời và thích hợp;
Theo dõi đăng kiểm, đăng ký xe theo quy định và bảo dưỡng, sửa chữa định kỳ hoặc phát sinh;
Bảo quản và giữ gìn xe tốt. Đảm bảo xe luôn sạch sẽ và trong tình trạng sẵn sàng phục vụ;
Thực hiện các yêu cầu khác khi có sự phân công của cấp trên.

Yêu cầu chính:

Nam, sinh sống tại Hà Nội
Tay lái tốt, có kiến thức về luật giao thông, về xe ô tô
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
Có bằng lái xe hạng B2 trở lên do cơ quan nhà nước có thẩm quyền cấp và còn thời hạn trên 02 tháng
Độ tuổi từ 30 – 45 tuổi
Không sử dụng rượu bia
Tốt nghiệp Trung cấp trở lên

Kỹ năng:

Cẩn thận, lịch sự, sức khỏe tốt, chu đáo, trí nhớ tốt.
Kỹ năng giao tiếp và xử lý vấn đề tốt

Ưu tiên:

Đã có kinh nghiệm lái xe cho lãnh đạo Công ty
Có thể làm thêm ngoài giờ hành chính, đi công tác.
Có hộ khẩu thường trú tại Hà Nội
Thông thạo đường phố Hà Nội và các tỉnh lân cận

Chế độ phúc lợi đa dạng, bao gồm các khoản phụ cấp như xăng xe, điện thoại, ăn trưa… được chi trả theo quy định của Công ty.
Chính sách lương, thưởng cạnh tranh, gắn với hiệu quả công việc và kết quả hoạt động kinh doanh. Ngoài thu nhập cố định, người lao động còn được hưởng các khoản thưởng như: thưởng lễ, tết, thưởng thành lập công ty, thưởng theo dự án…
Thời gian làm việc: Từ thứ Hai đến thứ Sáu, khung giờ từ 8h00–12h00 và 13h00–17h00. Tùy theo tính chất công việc, Công ty có áp dụng hình thức làm việc linh hoạt cho một số vị trí.
Đầy đủ quyền lợi theo quy định pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN), cùng với các chương trình chăm sóc sức khỏe mở rộng như:
Bảo hiểm sức khỏe toàn diện.
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Chế độ đãi ngộ riêng biệt theo chính sách nội bộ của VMG.
Văn hóa doanh nghiệp gắn kết và năng động:
Hoạt động du lịch thường niên trong và ngoài nước là điểm nhấn văn hóa của VMG, với các điểm đến nổi bật từng được tổ chức như: Nhật Bản, Italy, Australia, Dubai, Nga, Thái Lan, Philippines, Malaysia, Indonesia, Singapore, Trung Quốc, Hàn Quốc…
Công ty có các chương trình chăm sóc sức khỏe và gắn kết nội bộ như: tập gym miễn phí hàng ngày, câu lạc bộ chạy, yoga hàng tuần, và các hoạt động team building cấp bộ phận.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-13 19:25:02