Nhân Viên Nhân Sự - Hành Chính Văn Phòng

Quản lý và cập nhật thông tin nhân sự trên hệ thống (ví dụ: thông tin cá nhân, hợp đồng lao động, quá trình công tác,...) đảm bảo tính chính xác và kịp thời.
Soạn thảo, ban hành các văn bản hành chính, thông báo, quyết định, quy định liên quan đến hoạt động nhân sự.
Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu của cấp trên.
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ, đào tạo, team building và các hoạt động gắn kết nhân viên.
Hỗ trợ các thủ tục tiếp nhận, thôi việc, ký kết và gia hạn hợp đồng lao động.
Theo dõi, chấm công, tính lương và các chế độ phúc lợi khác cho nhân viên.
Tiếp nhận, phân loại, sắp xếp và lưu trữ hồ sơ, tài liệu liên quan đến nhân sự.
Tham gia vào quá trình tuyển dụng, bao gồm đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên và hỗ trợ phỏng vấn.

Kỹ năng tin học văn phòng thành thạo (Word, Excel, PowerPoint).
Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực và có trách nhiệm với công việc.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và giải quyết vấn đề tốt.
Khả năng quản lý thời gian và sắp xếp công việc hiệu quả.
Nắm vững kiến thức về luật lao động, bảo hiểm xã hội và các quy định pháp luật liên quan.
Không yêu cầu kinh nghiệm, chấp nhận sinh viên mới ra trường hoặc có 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, hoặc các ngành có liên quan.

Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch và các sự kiện của công ty.
Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Cơ hội được đào tạo và phát triển bản thân.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-31 13:20:03