Nhân Viên Vận Hành Game (Booster/Farmer Mmo) - Fresher Được Đào Tạo

Mô tả công việc

Bàn giao item cho Trader- 2 theo quy trình.
Thực hiện các task khác theo phân công (theo SOP).
Chạy game theo lệnh để farm vật phẩm, nguyên liệu, boss theo yêu cầu.
Nhặt / phân loại / phân rã / lưu trữ item theo SOP.
Chụp ảnh / quay chứng cứ và cập nhật vào tracker.

Công việc sẽ được đào tạo
Bạn sẽ được đào tạo từ nền tảng đến chuyên sâu về mọi công việc cần thiết để trở thành một booster chuyên nghiệp trong Diablo 4. Công việc gồm:

Tương lai lâu dài: đào tạo bài bản + lộ trình thăng tiến rõ ràng; người chịu học, sáng tạo và ổn định sẽ được ưu tiên bổ nhiệm vị trí cao hơn.
Thử thách: xử lý target farm dưới áp lực thời gian, tối ưu đường chạy để tăng hiệu suất và thu vật phẩm giá trị.
Thực hành trực tiếp với mentor — không học lý thuyết suông, mọi kỹ năng đều qua làm thực tế.
Học quy trình làm việc toàn diện: từ chạy content, tìm item, xử lý vật phẩm đến bàn giao cho team.
Cơ hội phát triển: sau khi thành thạo bạn sẽ nắm được kỹ thuật tối ưu farm, quản lý tài khoản, có thể lên vị trí Trưởng ca hoặc các vai trò quản lý; thu nhập có thể tăng theo KPI và phần thưởng item.

Sẵn sàng làm việc giờ linh hoạt: bao gồm cuối tuần, buổi tối và ngày lễ khi cần.
Sẵn sàng làm on- site và tham gia training bắt buộc.
Có kinh nghiệm chơi game cơ bản (biết điều khiển nhân vật, di chuyển, mở map).
Đã từng chơi Diablo 4/ am hiểu các game ARPG tương tự là lợi thế

Quyền lợi & lương

Lương chính thức: 7.000.000 ~ 14.000.000 VND / tháng
Lương thử việc: 5.000.000 VND / tháng (+hỗ trợ ăn 1.000.000)
Thưởng & trợ cấp:
Tăng ca: tính theo giờ.
KPI cá nhân (theo chỉ tiêu năng suất/doanh số nội bộ).
KPI team (theo chỉ tiêu năng suất đóng góp của nhóm cho tổng doanh số)
Chuyên cần: 500.000 VND (mức cố định khi đạt điều kiện).
Trợ cấp ca đêm: 1.000.000 VND (nếu làm ca đêm theo phân công).
Nơi làm việc: 128 Ngô Thị Thu Minh, Phường 2, Tân Bình, Hồ Chí Minh, Việt Nam.
Đào tạo: Được đào tạo bài bản trong thời gian thử việc.
Cơ hội thăng tiến: Trưởng ca → Cấp quản lý → Tổng quản lý (theo năng lực).

Quy trình ứng tuyển ngắn

Vào training 20 ngày (on- site).
Nộp đơn (Google Form hoặc email kèm CV/ thông tin liên hệ).
Shadow 5 ngày → Thử việc → Quyết định nhận chính thức.
Test on- site (thực hành game + phỏng vấn).
Phone screen ngắn.

Hạn nộp: 05/09/2025

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-19 05:40:03