Phó Giám Đốc Công Nghệ - AI

Chiến lược công nghệ & AI
Lập kế hoạch trung – dài hạn về hạ tầng CNTT, nền tảng AI và dữ liệu.
Xây dựng và triển khai chiến lược công nghệ – AI phù hợp với định hướng phát triển của Công ty.
Tham mưu Ban Lãnh đạo về xu hướng công nghệ, AI, dữ liệu và chuyển đổi số.
Phát triển & ứng dụng AI
Xây dựng chính sách AI có trách nhiệm (Responsible AI), tuân thủ pháp luật và đạo đức.
Đảm bảo các mô hình AI được ứng dụng hiệu quả, có khả năng mở rộng và đo lường.
Chỉ đạo nghiên cứu, phát triển và triển khai các giải pháp AI/ML (tự động hóa, phân tích dữ liệu, chatbot, dự báo…).
Quản lý hệ thống CNTT & hạ tầng
Phối hợp triển khai các giải pháp ERP, CRM, BI, Data Platform.
Đảm bảo hệ thống hoạt động ổn định – an toàn – liên tục.
Quản lý hạ tầng CNTT: server, cloud, mạng, phần mềm, hệ thống nội bộ.
Quản lý dữ liệu & an ninh thông tin
Đảm bảo an toàn thông tin, bảo mật dữ liệu, tuân thủ quy định pháp luật.
Tổ chức đánh giá rủi ro an ninh mạng và phương án ứng phó.
Xây dựng chiến lược Data Governance, quản trị dữ liệu tập trung.
Phát triển sản phẩm & giải pháp công nghệ
Chỉ đạo phát triển sản phẩm công nghệ, phần mềm, nền tảng số (nếu có).
Phối hợp với các khối Kinh doanh – Marketing – Vận hành để đưa AI vào thực tế.
Đánh giá hiệu quả đầu tư công nghệ (ROI).
Quản lý nhân sự công nghệ
Xây dựng KPI, đánh giá hiệu quả làm việc của đội ngũ công nghệ.
Xây dựng văn hóa đổi mới sáng tạo và học tập công nghệ.
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ kỹ sư CNTT, AI, Data.
Quản lý đối tác & ngân sách
Quản lý ngân sách CNTT – AI, đảm bảo tối ưu chi phí.
Lựa chọn và quản lý nhà cung cấp công nghệ, đối tác AI.
Đàm phán, ký kết hợp đồng công nghệ theo phân quyền.
Báo cáo & phối hợp
Báo cáo định kỳ/đột xuất cho Ban Lãnh đạo về tình hình công nghệ – AI.
Phối hợp với các Phó Giám đốc, phòng ban để đảm bảo mục tiêu chung.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công.

Trình độ: Đại học trở lên ngành CNTT, Khoa học dữ liệu, AI, Toán – Tin.
Kỹ năng: Lãnh đạo, tư duy chiến lược, quản lý dự án, giao tiếp liên phòng ban.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 7–10 năm trong CNTT, có kinh nghiệm triển khai AI thực tế.
Phẩm chất: Đổi mới, trách nhiệm, bảo mật, chịu áp lực cao.
Hiểu biết: Cloud, Data, AI/ML, bảo mật, chuyển đổi số.

Đào tạo và phát triển:

Được tham gia các chương trình chia sẻ kinh nghiệm, hội thảo chuyên đề, mentoring nội bộ do Công ty tổ chức.
Có cơ hội được cử đi đào tạo ngắn hạn hoặc dài hạn tại các cơ sở trong và ngoài nước khi Công ty có nhu cầu, nhằm phát triển năng lực và thăng tiến nghề nghiệp.
Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ định kỳ nhằm nâng cao kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm và kiến thức quản trị.

Chế độ phúc lợi – hỗ trợ đời sống:

Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi nhân văn:
Các chính sách được thực hiện theo quy chế phúc lợi của Công ty và được rà soát, điều chỉnh định kỳ để đảm bảo quyền lợi tốt nhất cho CBNV.
Thăm hỏi ốm đau, hiếu – hỉ, trợ cấp khó khăn đột xuất.
Chúc mừng kết hôn, sinh nhật, đón con đầu lòng.
Hỗ trợ trong các trường hợp gia đình có hoàn cảnh đặc biệt.

Bảo hiểm và chính sách lao động:

Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.Hưởng nghỉ lễ, nghỉ phép năm có hưởng lương theo quy định của Bộ luật Lao động và chính sách riêng của Công ty.

Chăm sóc sức khỏe:

Được khám sức khỏe định kỳ miễn phí 02 lần/năm tại hệ thống cơ sở y tế của TTH Group.
Tham gia các chương trình tư vấn sức khỏe, dinh dưỡng, tinh thần do TTH tổ chức.
CBNV và người thân (vợ/chồng, con, bố mẹ) khi khám chữa bệnh tại TTH Group được giảm giá, hưởng ưu đãi đặc biệt theo chính sách riêng.

Hoạt động gắn kết – văn hóa doanh nghiệp:

Có cơ hội tham gia các hoạt động Đoàn thể và xã hội: Sinh hoạt Đảng, Công đoàn, Đoàn Thanh niên, Hội Phụ nữ… góp phần xây dựng môi trường làm việc đoàn kết, chuyên nghiệp và nhân văn.
Tham gia các sự kiện nội bộ sôi nổi như: Sinh nhật Công ty, Ngày Thầy thuốc Việt Nam (27/02), Quốc tế Phụ nữ (08/03), Phụ nữ Việt Nam (20/10), Quốc tế Thiếu nhi (01/6), Rằm Trung thu…
Tham gia các chương trình tham quan, nghỉ mát, du lịch thường niên do Công ty tổ chức.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-23 14:35:02