Purchasing Executive | Chuyên Viên Thu Mua

CÔNG TY CỔ PHẦN BAYA HOSPITALITY
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
An Giang
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 12
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC:
Chịu trách nhiệm điều phối hoạt động thu mua hàng hóa một cách hiệu quả (giá tốt, các điều khoản thương mại có lợi cho công ty, giao hàng đầy đủ đúng tiến độ,...); đảm bảo các tiêu chí về mặt chất lượng sản phẩm theo đúng tiêu chuẩn quy định của Nhà nước cũng như các tiêu chuẩn của công ty; đảm bảo tối ưu về mặt thương lượng đàm phán các thỏa thuận thương mại với nhà cung cấp; đảm bảo kế hoạch đặt hàng & giao hàng sao cho đáp ứng tốt nhất việc bán hàng của chuỗi cửa hàng tiện lợi.
TRÁCH NHIỆM CHÍNH:

Kiểm soát tồn kho của từng cửa hàng để có hướng xử lý kịp thời (giảm giá để thanh lý, thương lượng với nhà cung cấp để hỗ trợ đổi trả hàng hoặc chạy chương trình khuyến mãi để xử lý tồn kho,...)
Cập nhật xu hướng tiêu dùng, nắm bắt thị hiếu của khách hàng tại các khu vực bán hàng của chuỗi cửa hàng tiện lợi; từ đó tư vấn cho cấp trên và Ban giám đốc công ty về danh mục sản phẩm cần bán tại các cửa hàng tiện lợi.
Khảo sát, tìm kiếm hàng hóa, sản phẩm, trang thiết bị với giá tốt, đúng tiêu chuẩn chất lượng và tuân thủ quy định Nhà nước về công bố chất lượng theo yêu cầu của cấp trên và Ban giám đốc công ty.
Phối hợp với các cửa hàng tiện lợi để hỗ trợ tốt nhất cho việc bán hàng của từng cửa hàng: điều phối việc đặt hàng, giao hàng, triển khai chương trình khuyến mãi & hoạt náo & dùng thử sản phẩm, hỗ trợ nhân viên tiếp thị,...
Định kỳ hàng tháng báo cáo kết quả doanh thu, lợi nhuận, tồn kho cho Quản lý vận hành để từ đó lên kế hoạch, chiến lược cho tháng kế tiếp
Phối hợp với Chuyên viên kiểm soát chất lượng (QA Excutive) kiểm tra chất lượng sản phẩm và các giấy tờ liên quan đến sản phẩm.
Quản lý dữ liệu sản phẩm: tên sản phẩm, nhóm hàng, giá mua, giá bán, giá khuyến mãi; mã vạch, quy cách sản phẩm,...
Thương lượng, đàm phán giá cả & các điều khoản thương mại (đơn hàng tối thiểu, thời hạn thanh toán, thời hạn giao hàng, hỗ trợ đổi trả hàng, chương trình khuyến mãi,...).

Yêu cầu công việc

Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thương lượng
Am hiểu sản phẩm, am hiểu thị trường và luôn cập nhật thị hiếu tiêu dùng của khách hàng
Trung thực, trách nhiệm, linh hoạt, chịu được áp lực cao trong ngành dịch vụ bán lẻ
Nam/Nữ từ 22 tuổi trở lên, tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Thương mại, Quản lý chuỗi cung ứng, Quản lý siêu thị,... hoặc tương đương.
Có ít nhất 1- 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Chuyên viên thu mua trong lĩnh vực siêu thị, trung tâm thương mại, cửa hàng tiện lợi. Ưu tiên các ứng viên đã từng làm việc cho các chuỗi bán lẻ như Go!, Tops Market, Emart, Lotte, Aeon Mall, Mega Market, Circle K, GS25, FamilyMart,...
Có tư duy kinh doanh nhạy bén; phản ứng nhanh & có thể ra quyết định nhanh chóng

Quyền lợi

Nhận KPI/Hoa hồng hàng tháng/hàng năm
Lương tháng 13
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN
Môi trường làm việc thân thiện, cơ hội thăng tiến
Mức lương cạnh tranh; Nhận hoa hồng từ thử việc
Thưởng/Hỗ trợ các ngày Lễ, Tết, Hiếu, Hỷ...
Được 12- 14 ngày phép/năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-20 07:40:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
11/03/2026
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 12
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Vật tư/Thiết bị/Mua hàng
Khu vực
An Giang
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Purchasing Executive | Chuyên Viên Thu Mua - Mã tin đăng: 5491695. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

Các tìm kiếm khác liên quan đến công việc Purchasing executive

CÔNG TY CỔ PHẦN BAYA HOSPITALITY

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây