Quản Lý Dự Án Thẻ Tín Dụng

Xây dựng chiến lược phát triển sản phẩm thẻ tín dụng phù hợp với mục tiêu kinh doanh và nhu cầu thị trường.
Develop strategic plans for credit card product growth in alignment with business objectives and market demand.
Quản lý và phát triển sản phẩm thẻ tín dụng, bao gồm phân khúc khách hàng, nâng cao năng lực cạnh tranh của sản phẩm trên thị trường Việt Nam.
Manage and enhance credit card products, including customer segmentation and strengthening product competitiveness in the Vietnamese market.
Đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật và tiêu chuẩn quốc tế trong phát triển sản phẩm thẻ tín dụng.
Ensure compliance with legal regulations and international standards in credit card product development.
Thiết lập và duy trì mối quan hệ, đàm phán với các tổ chức thẻ quốc tế (Visa, MasterCard, JCB, NAPAS).
Establish and maintain partnerships and negotiations with international card organizations (Visa, MasterCard, JCB, NAPAS).

Tốt nghiệp các chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị kinh doanh, Kế toán hoặc các ngành liên quan.
Bachelor’s degree in Economics, Finance, Banking, Business Administration, Accounting, or other related fields.
Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu 5 năm trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng, ngân hàng hoặc tại các tổ chức thẻ quốc tế (Visa, MasterCard, JCB, NAPAS).
Minimum of 5 years of experience in consumer finance, banking, or with international card organizations (Visa, MasterCard, JCB, NAPAS).
Kinh nghiệm quản lý: Ít nhất 3 năm ở vị trí Trưởng/Phó phòng hoặc Trưởng bộ phận phát triển sản phẩm thẻ tín dụng tại các tổ chức tài chính/ngân hàng.
At least 3 years of managerial experience as Head/Deputy Head of Credit Card Product Development in a financial institution or bank.
Có khả năng làm việc dưới áp lực, xử lý tình huống nhanh.
Ability to work effectively under pressure and handle situations promptly.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt.
Strong communication and negotiation skills.
Năng động, nhiệt huyết, tinh thần cầu tiến cao.
Dynamic, proactive, and highly motivated with a strong growth mindset.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-30 14:20:02