Quản Lý Phòng Mẫu

Tiến hành nghiên cứu và phát triển các loại mẫu mũ, nón từ thông tin, tài liệu của khách hàng.
Quản lý toàn bộ hoạt động phòng mẫu: phát triển mẫu, làm mẫu, chỉnh sửa mẫu theo yêu cầu khách hàng và bộ phận R&D.
Lập kế hoạch, phân công công việc, kiểm soát tiến độ mẫu và chịu trách nhiệm deadline.
Đào tạo, hướng dẫn và phát triển đội ngũ nhân sự phòng mẫu.
Phối hợp chặt chẽ với Thiết kế, Kỹ thuật, Sản xuất và QA để đảm bảo mẫu đúng thiết kế, khả thi sản xuất và đạt tiêu chuẩn chất lượng.
Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình làm mẫu, tối ưu quy trình và hiệu suất phòng mẫu.
Nghiên cứu phát triển và đề xuất giải pháp cải tiến các kỹ thuật may, quy trình sản xuất nhằm nâng cao năng suất và đảm bảo chất lượng sản phẩm.

Có tư duy tổ chức, quản lý tiến độ và giải quyết vấn đề tốt.
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển mẫu / kỹ thuật / sản xuất may mặc, trong đó có kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
Ưu tiên ứng viên từng làm việc với khách hàng nước ngoài hoặc nhà máy xuất khẩu.
Giao tiếp và phối hợp hiệu quả với nhiều bộ phận.
Hiểu rõ quy trình phát triển sản phẩm, cấu trúc may, vật liệu, kỹ thuật may và khả năng triển khai sản xuất.

Chế độ BHXH và Lễ Tết, nghỉ phép theo quy định.
Hỗ trợ cơm trưa, tiền cơm tăng ca.
Thưởng lương thứ 13, thưởng quý.
Các hoạt động teambuilding, cafe trái cây hàng tuần.
Lương: Thỏa thuận theo kinh nghiệm lên đến 50TR.
Hỗ trợ chi phí chuyển về Đà Nẵng làm việc (đối với ứng viên ở xa).
Thử việc 1 tháng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-04 17:25:02