Senior System Engineer

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Xử lý sự cố, tư vấn nâng cấp, tối ưu hóa hệ thống.
Phối hợp với bộ phận Sale/Presale cùng tham gia các công việc tư vấn, thiết kế, đề xuất các giải pháp, thực hiện POC.
Thực hiện đào tạo nội bộ về các giải pháp công nghệ
Học hỏi và cập nhật các kiến thức/ công nghệ mới theo kế hoạch đào tạo, hoặc theo kế hoạch đào tạo của cá nhân (phù hợp với định hướng của công ty)
Thực hiện công việc triển khai dự án, triển khai các giải pháp DC/DR, ảo hóa, clustering, replication, hỗ trợ dự án sau triển khai.
Phối hợp với các team liên quan (Network, Security, Application) để tích hợp và đảm bảo tính tương thích hệ thống.

Trình độ học vấn: Tốt nghiệp CĐ, ĐH chuyên ngành CNTT, Toán tin, Điện tử viễn thông hoặc các ngành liên quan
Kỹ năng chuyên môn:

Thành thạo sử dụng Linux: Linux Shell, Vi Editor, DNS, NFS, Bash Shell, Kernel, Systemd, Service configuration, Networking, SSH, LVM, User and Group
Có kiến thức về ảo hóa VMware vSphere: ESXi Hypervior, Virtual Machine, vSphere Installation, vSphere Storage, Virtual Network, Vmware Vsphere HA, DRS, vSAN, vCenter
Có kiến thức về Windows Services: Active Directory, DNS, NTP, ADFS
Có kiến thức chuyên môn và khả năng triển khai các dòng máy chủ phổ biến như Dell (PowerEdge, vXrail), HPE (Proliant, Synergy), Cisco UCS,
Có kiến thức cơ bản về hệ thống lưu trữ SAN, SAN Storage
Có kiến thức cơ bản về Network: TCP/IP, OSI Layer, DHCP, VLAN, HSRP, ACL, WAN, Subneting, Routing, NAT Static Route, MTU, BGP, OSPF, vxlan,

Ưu tiên chuyên môn
Ưu tiên các ứng viên có chứng chỉ quốc tế: VMware, HPE, Dell, Cisco

+ Thu nhập tháng: Lương tháng (Lương base + Phụ cấp + Thưởng KPI (20% lương tháng) + Thưởng quý + thưởng năm (15- 17 tháng lương/ năm)
Thưởng Lễ, Tết, tổng cả năm thưởng >15- 17 tháng lương
+ Các hoạt động khen thưởng định kỳ (tháng/quý/chương trình/ thành tích đặc biệt) như: “Man of the month”, “Ngôi sao sáng tạo”, Nhân viên/ team/ bộ phận/ phòng ban xuất sắc; Thưởng khi hoàn thành các khóa đào tạo/chứng chỉ chuyên môn… theo quy chế của công ty;
+ Bảo hiểm sức khỏe toàn diện hàng năm;
+ Thưởng các dịp Lễ 2/9, 30/04, Tết Dương Lịch, Tết Âm lịch, Sinh nhật, Ngày Lễ Khác (1.000.000- 5.000.000 VNĐ) lên đến 25.000.000 VNĐ tiền thưởng/ năm
+ Chế độ nghỉ mát/ Innovation/ Teambuilding 2 lần/ năm (gồm du lịch trong nước và nước ngoài)
+ Gói Khám sức khỏe định kỳ 2.500.000 VNĐ/người/năm;
+ Định hướng phát triển nghề nghiệp với chương trình đào tạo chuyên muôn và hỗ trợ thi các chứng chỉ quốc tế.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-02 17:45:02