Trưởng Ban Nghiên Cứu & Phát Triển Sản Phẩm

CÔNG TY CP NAGAKAWA VIỆT NAM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Công tác phát triển sản phẩm
- Kiểm tra, đánh giá sản phẩm mới và công nghệ mới.
- Tư vấn, thiết kế chính sách giá sản phẩm cho Ngành hàng và BLĐ.
- Thu thập, phân tích thông tin sản phẩm, khách hàng, thị trường, đối thủ cạnh tranh.
- Xây dựng thư viện sản phẩm & tài liệu về sản phẩm phục vụ công tác MKT và Đào tạo.
- Theo dõi và đánh giá chất lượng sản phẩm. Phân tích và tìm giải pháp ngăn chặn, khắc chế các rủi ro có thể phát sinh khi sản phẩm được đưa ra thị trường.
- Hoạch định chiến lược & kế hoạch phát triển sản phẩm từng ngành hàng.
- Tham mưu, tư vấn, tìm kiếm, phát triển sản phẩm mới, phù hợp với mục tiêu và định hướng chiến lược của Tập đoàn tại từng thời điểm.
Công tác kỹ thuật
- Tổ chức đào tạo nâng cao kiến thức kỹ thuật và năng lực làm việc của các Nhân viên Kỹ thuật trên toàn Tập đoàn.
- Thực hiện giám sát chủng loại, số lượng, chất lượng đầu vào của vật tư linh kiện.
- Thực hiện sửa chữa, quản lý hàng hóa & linh kiện phục vụ bảo hành.
- Quản lý chất lượng sản phẩm, kiểm soát chất lượng sản phẩm đầu vào, phân tích dữ liệu bảo hành, cải tiến và kiểm soát chất lượng sản phẩm đầu ra.
- Phân tích lỗi chi tiết của sản phẩm.
- Tổ chức kiểm tra chất lượng hàng nhập khẩu (hàng mới) khi hàng nhập kho.
- Cung cấp và hỗ trợ công tác kỹ thuật cho các bộ phận khác trong Tập đoàn. Giải đáp các câu hỏi kỹ thuật, giải quyết các vấn đề kỹ thuật và cung cấp các hướng dẫn liên quan đến lắp đặt, sử dụng, sửa chữa…
- Xây dựng tiêu chuẩn sản phẩm, tiêu chuẩn kiểm tra sản phẩm, tiêu chuẩn cơ sở sản phẩm & tài liệu đào tạo/ hướng dẫn kỹ thuật và các quy chuẩn theo quy định Nhà nước.
- Tìm kiếm NCC trong nước & thực hiện mua hàng linh kiện phục vụ công tác sửa chữa.
Công tác quản lý vận hành
- Tổ chức bộ máy, ngân sách và giám sát hoạt động của B.PTSP tối ưu hiệu quả.
- Cải tiến phát triển quy trình vận hành, quy trình sản xuất, quy trình PTSP phù hợp theo từng giai đoạn phát triển.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của BLĐ

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Điện tử- Điện công nghiệp và dân dụng
- Cẩn thận, trung thực, nhiệt tình và đam mê nghề nghiệp
- Kỹ năng nghiên cứu, phân tích, nắm bắt xu hướng phát triển các sản phẩm ngành gia dụng.
- Khả năng giao tiếp, ứng xử khéo léo
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Chú trọng đến chi tiết
- Khả năng nghiên cứu/ học hỏi để làm việc hiệu quả
- Tạo động lực cho nhân viên
- Có kiến thức về mua hàng: tìm kiếm nhà cung cấp, deal giá, thủ tục nhập khẩu…
- Chịu được áp lực công việc
- Kiến thức cần thiết: Am hiểu sâu sắc về sản phẩm, xu hướng phát triển sản phẩm lĩnh vực Điện máy , điện gia dụng
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trên 2 năm ở vị trí tương đương.
- Khả năng lập kế hoạch và tổ chức
- Khả năng tư duy logic

Quyền lợi

- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
- Khám sức khỏe định kỳ
- Chế độ sinh nhật, hiếu, hỷ, lễ tết,... đầy đủ theo quy định của Tập đoàn
- Được cung cấp đầy đủ ccdc phục vụ cho công việc
- Tham gia công đoàn và hưởng các chính sách, quyền lợi công đoàn
- Du lịch, nghỉ mát hàng năm cho CBNV
- Được tham gia bảo hiểm theo quy định của pháp luật

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-16 06:45:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
24/01/2026
Hình thức làm việc
Giờ hành chính
Cấp bậc
Nhân Viên
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Phát triển thị trường
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Ban Nghiên Cứu & Phát Triển Sản Phẩm - Mã tin đăng: 5468325. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CP NAGAKAWA VIỆT NAM

Quy mô: Trên 1000
Trụ sở: Tầng 2 Tòa nhà 96 Định Công, Phương Liệt, Thanh Xuân, Hà Nội

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job
Trưởng Ban Nghiên Cứu Phát Triển tại tỉnh/thành