Trưởng Bộ Phận Kinh Doanh Tour Inbound (Golf)

CÔNG TY CỔ PHẦN SMARTSCORE VIỆT NAM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 24
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Vị Trí & Mục Tiêu Công ViệcBạn sẽ là đầu tàu chịu trách nhiệm chính trong việc xây dựng và triển khai các gói tour du lịch Golf Inbound, giúp khám phá và quảng bá những sân Golf và điểm đến du lịch độc đáo của Việt Nam đến với du khách quốc tế.
Về SmartScore Việt NamSMARTSCORE Việt Nam là công ty con của SMARTSCORE Global — công ty công nghệ golf hàng đầu tại Hàn Quốc, hiện đang cung cấp giải pháp cho hơn 500 sân golf trên thế giới và phục vụ hàng triệu golf thủ. Chúng tôi đã có sẵn nguồn dữ liệu khách hàng golfer lớn và team vận hành Tour Golf chuyên nghiệp tại Hàn Quốc, tạo nền tảng vững chắc để phát triển mạnh mẽ mảng Tour Inbound tại Việt Nam. Vị trí này sẽ đóng vai trò khai thác và triển khai các cơ hội có sẵn này.

Phối hợp Khai thác Khách hàng: Phối hợp chặt chẽ với Team Golf Tour và Công ty Mẹ tại Hàn Quốc để tiếp nhận và triển khai các đoàn khách lớn, tận dụng nguồn khách hàng có sẵn.
Quản lý Đối tác: Quản lý, phát triển và mở rộng mạng lưới đối tác cung ứng dịch vụ (Sân Golf, Khách sạn, Vận chuyển...) để đảm bảo chất lượng và chi phí tour tối ưu.
Báo cáo & Quản trị: Lập các báo cáo định kỳ về hiệu suất kinh doanh, vận hành tour (gửi Leader/Giám đốc) và thực hiện các nhiệm vụ quản lý được giao.
Điều phối & Vận hành: Lập kế hoạch, điều phối trực tiếp toàn bộ quá trình tour, đảm bảo chất lượng dịch vụ cao cấp, và chủ động xử lý sự cố nhanh chóng.
Phát triển Sản phẩm: Nghiên cứu thị trường và thiết kế/xây dựng các gói Tour Golf trọn gói (Package Tour) độc quyền trên toàn quốc.
Quản lý Chi phí: Phân tích chi phí, xây dựng và đề xuất bảng giá cạnh tranh cho các gói tour, đồng thời chủ động tìm kiếm giải pháp tối ưu hóa chi phí đầu vào.

Yêu cầu công việc

Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong ngành Du lịch Lữ hành, chuyên sâu về xây dựng và điều hành Tour Inbound.
Chuyên môn: Ứng viên cần đạt MỘT TRONG HAI tiêu chí sau:
- HOẶC sở hữu Chứng chỉ Nghiệp vụ Điều hành Du lịch Quốc tế
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Du lịch Lữ hành
Kỹ năng Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp Khá/Thành thạo
Kỹ năng: Đàm phán, uản lý đối tác và tổ chức điều phối cực kỳ tốt.
Ưu Tiên / Điểm Cộng- Đã có kinh nghiệm thực tế trong việc xây dựng, điều phối hoặc kinh doanh các tour du lịch Golf.
- Có sẵn mạng lưới quan hệ rộng rãi với các sân Golf hoặc đối tác dịch vụ du lịch cao cấp.

Quyền lợi

Thu nhập

Lương cứng không phụ thuộc doanh số
Thu nhập khi đạt 100% KPI: Thoả thuận
Thu nhập tính theo tỷ lệ đạt KPI

Quyền lợi

Môi trường làm việc: Toàn cầu, năng động, vui vẻ, đề cao sự chủ động và sáng tạo.
Thu nhập Cạnh tranh: Thỏa thuận theo năng lực, lương cứng không phụ thuộc và hoa hồng
Cơ hội Vượt mục tiêu: Chính sách Max Payout 150% cho phé ứng viên xuất sắc nhận mức thưởng vượt trội.
Phúc lợi Đặc biệt: Được nghỉ sớm 1 tiếng và chiều Thứ Tư hàng tuần (Work- life balance).
Phúc lợi Khác: Đóng 100% lương BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động và các chế độ đãi ngộ khác của công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-15 18:40:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
07/01/2026
Hình thức làm việc
FULL_TIME
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 24
Trình độ yêu cầu
EducationalOccupationalCredential, associate degree
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Nhân viên kinh doanh
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Bộ Phận Kinh Doanh Tour Inbound (Golf) - Mã tin đăng: 5452613. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN SMARTSCORE VIỆT NAM

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây