Trưởng Phòng Marketing & Sales

1

Thực hiện đánh giá hiệu quả của các hoạt động MKT đã triển khai.
Tìm hiểu, khảo sát thị trường, đưa ra giải pháp, chiến lược để tiếp cận và thu hút khách hàng tiềm năng.
Khảo sát, tìm hiểu đối thủ trong phân khúc và đưa ra chiến lược cạnh tranh.
Điều hành nhân viên trong nhóm.
Nghiên cứu mở rộng thị trường, mở rộng kênh tiếp cận khách hàng ( Zalo,page, Email MKT, Website, tiktok.., SEO nâng cao nhận diện thương hiệu.

2

GIẢI PHÁP, CHIẾN LƯỢC

Thực hiện các chiến dịch truyền thông để tăng cường nhận diện thương hiệu và thu hút sự quan tâm của KH.
Chuẩn hóa hình ảnh thương hiệu dịch vụ trên thị trường.
Xây dựng và thực hiện chiến lược MKT tổng thể. ( online, offline) tăng cường sự hiện diện dịch vụ của công ty trên thị trường.

TIẾP CẬN KHÁCH HÀNG

Gửi thông tin dịch vụ qua Email.... để khách hàng tham khảo, giải đáp, tư vấn dịch vụ cho khách hàng.
Lên kế hoạch, lộ trình tiếp cận khách hàng theo phân khúc công ty đề ra.
Lên kế hoạch mục tiêu doanh thu, doanh số theo quý, năm. (KPI)
Chủ động liên hệ KH đang sử dụng dịch vụ để kịp thời hỗ trợ, giải quyết các yêu cầu, phản ánh của KH. Xin đánh giá chất lượng dịch vụ theo tháng.

4

TRIỂN KHAI HỢP ĐỒNG

Sau khi ký kết hợp đồng, chuyển thông tin đến bộ phận liên quan triển khai thực hiện hợp đồng.
Khảo sát, xây dựng và thuyết trình phương án chào thầu.
Tiếp nhận các phản hồi, đánh giá dịch vụ của khách hàng. Yêu cầu các bp liên quan xử lý kịp thời.
Làm các thủ tục liên quan đến hợp đồng...
Giám sát quá trình triển khai HĐ, đảm bảo các yêu cầu của khách hàng.

5

BÁO CÁO

Báo cáo định kỳ hàng tháng.
Báo cáo hoạt động chung theo định kỳ hàng tuần
Các loại báo cáo khác theo yêu cầu của Ban giám đốc.

Có kinh nghiệm tối thiểu 5 năm vị trí tương đương.
Giới tính Nam/nữ: Ưu tiên biết lái xe ô tô ( công ty cấp xe)
Năm sinh: 1986- 1997
Tinh thần làm việc quyết liệt.
Nhanh nhẹn, giao tiếp tốt. Chịu được áp lực công việc.
Có kỹ năng quản lý và điều hành. Tư duy rõ ràng, hiện đại.
Sử dụng thành thạo các kỹ năng máy tính.

Được tham gia chương trình GWP(Great Work Place) inside, Outside, du lịch
Cấp xe ô tô nếu đi công tác, ngoại giao
Chỗ ăn riêng, tủ lạnh, lò vi sóng...
Cấp đồng phục, thẻ đeo
Hưởng chế độ phép năm.
Xét khen thưởng thành tích cuối năm.
Công ty cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc (điện thoại, máy tính). Phụ cấp tiền điện thoại 100k/ tháng
Cấp vé xe tháng gửi xe tại tòa nhà
Thưởng đột xuất nếu có thành tích tốt…
Thử việc 1- 2 tháng 85% lương
Lộ trình thăng tiến đầy đủ
Chế độ bảo hiểm đầy đủ sau tháng thử việc
Được thưởng lương tháng 13. ( Tùy theo tình hình kinh Doanh)
Lương cứng: 20M- 22M/ Tháng + Thưởng % doanh thu

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-08 16:25:03