Trưởng phòng Quản trị và khai thác dữ liệu (CNTT)

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ĐẦU TƯ ĐỊA ỐC NO VA
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
8 - 10 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Chiến lược & Chính sách quản trị dữ liệu:
Thiết lập mô hình vai trò dữ liệu (Data Steward, Data Owner, Data Custodian) và cơ chế phối hợp giữa các đơn vị.
Ban hành các chính sách, quy trình và tiêu chuẩn dữ liệu, bao gồm định danh dữ liệu, bảo mật, phân loại và vòng đời dữ liệu.
Xây dựng và duy trì Khung Quản trị Dữ liệu (Data Governance Framework) toàn Tập đoàn
Quản lý chất lượng & tiêu chuẩn dữ liệu:
Giám sát và đảm bảo dữ liệu Master Data, Metadata, Reference Data được duy trì chính xác, đồng bộ giữa các hệ thống.
Xây dựng bộ chỉ số chất lượng dữ liệu (Data Quality KPIs) và cơ chế kiểm soát, cảnh báo lỗi dữ liệu.
Đề xuất và triển khai các công cụ quản lý dữ liệu (Data Catalog, Data Quality Tool, MDM).
Điều phối & quản lý đội ngũ:
Điều phối các dự án liên quan đến quản trị dữ liệu giữa IT và khối nghiệp vụ.
Quản lý ngân sách, kế hoạch và hiệu quả hoạt động của phòng Quản trị Dữ liệu.
Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ chuyên gia, chuyên viên quản trị dữ liệu.
4: Tuân thủ & bảo mật dữ liệu
Kiểm soát chất lượng dữ liệu (Data Governance), đảm bảo tính chính xác và đầy đủ của thông tin.
Đảm bảo rằng dữ liệu được quản lý, lưu trữ và sử dụng an toàn, tuân thủ các quy định về quyền riêng tư và bảo mật.
Thiết lập quy trình phân quyền truy cập, kiểm soát dữ liệu nhạy cảm và theo dõi nhật ký dữ liệu (data audit trail).
5: Theo dõi xu hướng và đổi mới
Đề xuất các giải pháp đổi mới để giúp công ty nâng cao hiệu suất và tận dụng tối đa dữ liệu.
Theo dõi các xu hướng mới trong ngành công nghiệp phân tích dữ liệu, học máy, và trí tuệ nhân tạo (AI).
Báo cáo & phối hợp:
Báo cáo định kỳ cho Giám đốc Giải pháp CNTT và Ban lãnh đạo về tình trạng dữ liệu, chỉ số chất lượng, rủi ro và sáng kiến cải tiến.
Phối hợp với các phòng ban để hỗ trợ các dự án chuyển đổi số, BI/AI, và kho dữ liệu doanh nghiệp (Data Warehouse).
Xây dựng và duy trì sự tuân thủ công tác quản trị, vận hành hệ thống
- Chủ trì xây dựng hệ thống quản trị nội bộ Ban/Phòng: Quy định, Quy trình, Biểu mẫu, Quy chế triển khai (Checklist) công việc,… đề xuất điều chỉnh Ma trận phân quyền phù hợp vận hành từng thời kỳ để đảm bảo công tác vận hành nội bộ, phối hợp công việc liên Ban/Phòng được xuyên suốt, chính xác, nhanh chóng mang lại hiệu quả tối ưu.
- Nhận diện, đánh giá, kiểm soát và giảm thiểu các rủi ro phát sinh trong hoạt động hàng ngày tại Đơn vị; báo cáo tới Phòng Quản lý Rủi ro, Quy trình và Tuân thủ các rủi ro phát sinh theo các chính sách, quy định nội bộ về quản lý rủi ro.
- Xây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo chuyên môn nội bộ cho Ban/Phòng nhằm nâng cao năng lực chuyên môn, phát triển đội ngũ nhân sự kế thừa.
- Tuân thủ nội quy/quy định/tài liệu nội bộ của Tổng Công ty. Quản lý dữ liệu/ thông tin/ hồ sơ chuyên môn và các tài liệu liên quan đến tác nghiệp nội bộ Ban/Phòng. Đồng bộ hóa dữ liệu hướng đến số hóa và AI hóa toàn bộ hệ thống quản trị nghiệp vụ chuyên môn.
- Quản trị, chịu trách nhiệm về các vấn đề liên quan đến công cụ dụng cụ, tài sản mà Ban/Phòng sử dụng, vận hành, quản lý.

Yêu cầu công việc

Thành thạo SQL, Python là bắt buộc.
Có kinh nghiệm trong việc tích hợp AI và Automation vào quy trình kinh doanh để cải thiện hiệu quả hoạt động.
Có kinh nghiệm trong việc xử lý, làm sạch và phân tích dữ liệu từ nhiều nguồn khác nhau.
Có kinh nghiệm với các hệ quản trị cơ sở dữ liệu SQL (SQL Server, MySQL, PostgreSQL,…), Non- SQL (MongoDB,…)
Có tối thiểu 7–10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực dữ liệu, trong đó ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý. Ưu tiên đã có kinh nghiệm phân tích dữ liệu ở các lĩnh vực tài chính, bất động sản, ERP,…
Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ phân tích và trực quan hóa dữ liệu như Power BI, Tableau, SQL, Excel
Có kinh nghiệm với các công cụ và nền tảng như SQL, Python, R, Tableau, Power BI, và các hệ thống dữ liệu lớn (Big Data).
Có kinh nghiệm ETL (Extract, Transform, Load), hoặc kinh nghiệm làm việc với các hệ thống lưu trữ và xử lý dữ liệu lớn (Big- Data) như Hadoop, Spark là một lợi thế
Tốt nghiệp đại học, ưu tiên các ngành Khoa học Dữ liệu, Công Nghệ Thông Tin, Thống Kê, Toán Học, hoặc Quản Trị Kinh Doanh.
Có kinh nghiệm làm việc với các mô hình máy học (Machine Learning) và mô hình bất động sản là một lợi thế

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-18 17:45:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
04/12/2025
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Quản Lý
Kinh nghiệm yêu cầu
8 - 10 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Hành chính - Văn phòng
Khu vực
Hồ Chí Minh
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng phòng Quản trị và khai thác dữ liệu (CNTT) - Mã tin đăng: 5404602. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ĐẦU TƯ ĐỊA ỐC NO VA

Quy mô: 150 - 300 người
Trụ sở: 65 Nguyễn Du, Phường Bến Nghé, Quận 1, TP.HCM

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job
Phòng quản trị tại tỉnh/thành