Trưởng Phòng Tuyển Dụng

Quản lý & điều phối hoạt động tuyển dụng

Đảm bảo tiến độ và chất lượng nhân sự cho khối Văn phòng & Vận hành
Lập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý/năm theo nhu cầu mở rộng hệ thống
Phân bổ chỉ tiêu và quản lý hiệu suất tuyển dụng của đội nhóm

Xây dựng & tối ưu quy trình tuyển dụng

Xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng (database, đối tác, trường học…)
Hoàn thiện quy trình tuyển dụng, sàng lọc, phỏng vấn và onboarding
Tối ưu chi phí tuyển dụng và nâng cao trải nghiệm ứng viên

Employer Branding

Phối hợp triển khai truyền thông tuyển dụng trên các kênh online/offline
Tham gia tổ chức sự kiện tuyển dụng, ngày hội việc làm
Xây dựng hình ảnh thương hiệu tuyển dụng chuyên nghiệp

Báo cáo & phân tích

Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu của cấp trên.
Theo dõi, đánh giá các chỉ số tuyển dụng (Time to fill, Cost per hire…)
Đề xuất giải pháp cải thiện hiệu quả tuyển dụng

Tư duy chiến lược, khả năng lập kế hoạch, quản trị mục tiêu và tối ưu hiệu quả tuyển dụng.
Thành thạo các phương pháp phỏng vấn chuyên sâu, đánh giá năng lực và xây dựng khung năng lực tuyển dụng.
Có kinh nghiệm quản lý tuyển dụng, am hiểu toàn diện quy trình tuyển dụng, xây dựng chiến lược thu hút nhân tài và phát triển nguồn ứng viên.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục và xây dựng quan hệ nội bộ – đối tác tốt.
Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Am hiểu Luật Lao động, các quy định pháp lý liên quan đến tuyển dụng và quản trị nhân sự.
Am hiểu thị trường lao động, các kênh tuyển dụng hiện đại, công cụ ATS, nền tảng tuyển dụng số và dữ liệu tuyển dụng.
Năng lực lãnh đạo đội nhóm, đào tạo và phát triển đội ngũ tuyển dụng.

Cơ hội thăng tiến cao, được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn trong và ngoài nước
Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước.
Chế độ thưởng hấp dẫn vào các dịp Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, Lễ lớn và thành tích nổi bật.
Hoạt động nội bộ sôi nổi: thể thao, team building, du lịch, giao lưu văn hóa…
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, đề cao tinh thần hợp tác và sáng tạo.
Thu nhập hấp dẫn, được xét tăng lương định kỳ hoặc theo năng lực (không giới hạn thời gian).
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm, được cấp đồng phục Tổng công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-20 18:30:03