- Lấy sự phát triển bền vững, ổn định làm nền tảng. - Phát triển phải luôn đi đôi với hỗ trợ cộng đồng, xã hội. - Nghiên cứu, khảo sát và phát hiện các lĩnh vực kinh doanh dịch vụ thương mại, tài chính có triển vọng để đầu tư phát triển nâng cao năng lực tài chính và quy mô của Công ty. - Kinh doanh đa ngành nghề. Tập trung chú trọng vào các lĩnh vực: Đầu tư & kinh doanh bất động sản; Xây dựng dân dụng & công nghiệp. - Kiện toàn bộ máy theo hướng tinh gọn, chất lượng; Chú trọng công tác đào tạo lại, đào tạo chuyên sâu, đào tạo đón đầu để nâng cao chất lượng lao dộng. Thực hiện việc nâng cao trình độ quản lý cho cán bộ có đủ năng lực lãnh đạo Công ty. Tăng cường bổ sung kiến thức cần thiết cho cho cán bộ đáp ứng yêu cầu rong cơ chế mới; Thu hút thêm nhân sự có năng lực. Hạn chế tối đa việc tăng số lượng tuyệt đối về lao động trong Công ty, song vẫn phải đạt ra chỉ tiêu tuyển dụng một số cán bộ chuyên gia thực sự có năng lực chuyên môn nhằm nâng cao chất lượng cho đội ngũ cán bộ lãnh đạo, cán bộ quản lý Công ty.