Theo dõi, cập nhật việc điều chỉnh chính sách, chế độ cho CBNV (Tăng, giảm thu nhập, thuyên chuyển công việc).Lập các quyết định liên quan công tác điều chuyển, bổ nhiệm, thuyên chuyển nhân sựThực...
Công ty cổ phần thiết kế và xây dựng giza việt nam
Xem nhanh
- Quản lý hồ sơ nhân sự bao gồm: lưu trữ hồ sơ, sổ bảo hiểm của CBNV, hướng dẫn hồ sơ, soạn thảo, theo dõi và lưu trữ hợp đồng nhân sự- Xây dựng quỹ lương kế hoạch định kỳ (tháng, quý, năm).- Tham...
Theo dõi báo cáo BHXH hàng thángĐảm bảo nộp báo cáo Lương đúng hạn.Đăng ký mã số thuế TNCN cho toàn bộ nhân viênLập chứng từ để Kế toán thanh toán lươngHỗ trợ Kế Toán làm báo cáo quyết toán thuế TNCN...
Thủ tục nhân sự:Quản lý và cập nhật hồ sơ nhân sự, data trên hệ thống IHRP (bổ nhiệm, miễn nhiệm, luân chuyển, nghỉ việc...).Tiếp nhận nhân viên mới, hướng dẫn hoàn tất hồ sơ, ký hợp đồng lao...
C&BBHXH: Đảm bảo việc tính đóng BHXH, giải quyết các chế độ cho NLĐ, xử lý các vấn đề phát sinh kịp thời, chính xác hàng tháng.Hợp đồng lao động: Quản lý thời hạn và tiến hành các thủ tục gia...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC CHUNGChuyên viên Nhân sự chịu trách nhiệm:• Thực hiện các chính sách lương, thưởng, các chế độ cho CBNV Công ty.• Thực hiện công tác quản trị nhân sự của Công ty.NHIỆM VỤ VÀ TRÁCH...
- Thực hiện công tác chấm công, quản lý phép năm, nghỉ Lễ, Tết, nghỉ việc riêng của CBNV.- Tính lương, xây dựng và triển khai hệ thống lương 3Ps, bao gồm:- Triển khai & chuẩn hóa quy trình và...
Mô tả công việc:Kết nối, trao đổi và giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự (onboard, off board, nghỉ phép, tăng ca)Soạn thảo và ký kết các văn bản quy định, hợp đồngChịu trách nhiệm thực hiện...
Mô tả công việc:- Thực hiện các công việc theo yêu cầu của Ban Giám Đốc (nếu có).- Quản lý hệ thống chấm công, đối soát và tổng hợp dữ liệu để tính lương hàng tháng.- Quản lý ngày phép, theo dõi...
- Công tác tuyển dụng- Giải quyết các chế độ bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) cho Người lao động (NLĐ)- Tham gia xây dựng, triển khai thực hiện hệ thống...
Quản lý tiền lương (Compensation)Thực hiện chi trả lương đúng hạn; hỗ trợ giải đáp thắc mắc của nhân viên về lương.Thực hiện tính lương hàng tháng: lương cơ bản, phụ cấp, tăng ca, điều chỉnh lương,...
Nghiệp vụ C&B (Lương- Phúc Lợi- Chế độ)- Kê khai và quyết toán thuế thu nhập cá nhân quý/năm- Xây dựng, cập nhật thang bảng lương, chính sách thưởng- Giải đáp các thắc mắc liên quan đến chế độ...
Mô tả công việc1. Quản lý & thực hiện công tác chấm công – tính lươngTổng hợp, kiểm tra và đối soát bảng chấm công từ các bộ phận (ca kíp, split shift, OT, lễ tết…).Kiểm soát các khoản phụ cấp,...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:Phụ trách các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN:Thực hiện các nghiệp vụ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ phúc lợi khác.Cập nhật thông tin mới về luật BHXH và thông báo kịp thời...
Quản lý Hợp đồng & Hạn hợp đồng (HĐ thử việc, HĐLĐ,...).- Soạn thảo các hợp đồng, văn bản, phụ lục liên quan quyết định nhân sự.- Theo dõi thời hạn hợp đồng, đảm bảo tất cả hợp đồng được tái ký...
Nghiệp vụ C&B• Theo dõi và thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT,BHTN… cho người lao động theo đúng quy định pháp luật và quy trình nội bộ.• Vận hành và cập nhật dữ liệu trên hệ thống lương...
GIỚI THIỆU CÔNG TY Địa điểmHà NộiVới tư cách đối tác, Cennext hoạt động với chức năng như một bộ phận mở rộng của khách hàng nhằm đảm bảo cho khách hàng đạt được mục tiêu kinh doanh của mình.Sau hơn...
Công ty cổ phần tập đoàn thiên khôi - chi nhánh hồ chí minh
Xem nhanh
Công tác nhân sự tổng hợp và Tuyển dụng:- Phối hợp với các phòng ban trong Công ty để lập kế hoạch nguồn nhân lực: theo dõi thông tin nhân lực, xây dựng bảng mô tả công việc, lập kế hoạch và thực...
1. Tính và thanh toán lương, thưởng, chế độ phúc lợi cho CBNV- Tổng hợp, rà soát, đối chiếu các khoản liên đến kỳ lương hàng tháng- Triển khai tính và chi trả thưởng theo chính sách thu nhập- ...
CHI TIẾT CÔNG VIỆC:Thực hiện báo cáo nhân sự định kỳ và đưa ra các cảnh báo về biến động nhân sự.Tham gia xây dựng các cơ chế, chính sách, thu hút, duy trì và phát triển nguồn nhân lực.Thực hiện các...
Key Responsibilities• Conduct periodic audits of compensation, benefits, and attendance data to ensure accuracy and compliance.• Collaborate with HR team members to develop and implement compensation...
Theo dõi, hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và liên hệ cơ quan BHXH cho NLĐ tham gia và hướng các chế độ BHXH, BHYT theo đúng quy định và Bảo hiểm FPT Care của Công tyThực hiện tiếp nhận hồ sơ nhân sự,...
MẢNG C&B (70%)Phối hợp xây dựng, cập nhật các chính sách C&B theo định hướng công ty và quy định pháp luật.Lập báo cáo chi phí nhân sự, dữ liệu C&B theo yêu cầu.Thực hiện các thủ tục BHXH,...
Chấm công, tính lương, thực hiện giải trình công theo tuần/thángTiếp nhận và giải đáp mọi thắc mắc liên quan đến tiền lương và các chế độ chính sách phúc lợi, giải quyết thôi việc cho nhân viên trong...
Mô tả công việcQuản lý & vận hành C&BXây dựng và vận hành cơ cấu lương – bảng lương – chính sách phụ cấp phù hợp đặc thù:Lao động ca kíp, tăng caTài xế, kho lạnh, lao động trực tiếpKiểm soát...
Đảm bảo đúng thời gian và tính chính xác trong việc tính toán, chi trả lương, thưởng, phụ cấp và các chế độ khác cho người lao động theo đúng quy trình, quy định của công ty và quân thủ đúng các văn...
* TÓM TẮT MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆCChuyên viên Quản trị nhân sự (C&B) chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai và quản lý các chính sách, chế độ tiền lương, thưởng, phúc lợi và các chính sách đãi ngộ khác...
Hỗ trợ quyết toán thuế TNCN hàng tháng/năm cho người lao động, phối hợp với kế toán và cơ quan thuế khi cần thiết.Tính lương, thưởng, phụ cấp, phúc lợi hàng tháng cho lao động làm việc tại nhiều...
Mô tả công việcMẢNG C&B (70%)Quản lý dữ liệu nhân sự, hồ sơ lao động theo đúng quy định.Hỗ trợ tính lương, thưởng, phụ cấp, hoa hồng (nếu có) đảm bảo chính xác, đúng hạn.Lập báo cáo chi phí nhân...
